AEMO – Un intervenant socio-éducatif (H/F)

ACSEA; Falaise; Sur place; EUR 21 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Congés trimestriels

Jours de CP supplémentaires

Résumé du poste

ACSEA recherche un intervenant socio-éducatif (H/F) pour le Dispositif Milieu Ouvert (DMO) au sein de l’AEMO. Poste à pourvoir mi-octobre 2026, contrat à durée déterminée et temps plein, à Falaise (Calvados).

Le candidat collabore avec une équipe pluridisciplinaire et participe à la mise en œuvre du parcours des jeunes confiés. Les conditions exigent un diplôme de travailleur social, le permis B, et une expérience ou connaissance du secteur de la protection de l’enfance.

Qualifications

• Diplôme de travailleur social (DEES, DEASS, DEEJE, …) exigé.
• Bonne connaissance du secteur protection judiciaire et administrative de l’enfance.
• Permis B requis.

Responsabilités

• Concevoir et conduire des actions socio-éducatives en direction d’enfants et jeunes majeurs.
• Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire selon le projet de service AEMO.
• Élaborer des projets individuels et des rapports d’évaluation.
• Participer aux audiences et évaluations avec les partenaires sociaux et le réseau territorial.

Connaissances

Travail d’équipe

Écoute active

Relation avec le public

Gestion de projets

Formation

Diplôme de travailleur social

Description du poste

L'Acséa recrute pour le pôle
Protection Enfance Famille - Dispositif Milieu Ouvert (DMO).

AEMO – Un intervenant socio-éducatif (H/F)

Action Éducative en Milieu Ouvert (AEMO)

• Date de publication de l'annonce : 9 septembre 2026
• Date d'échéance de l'annonce : 18 septembre 2026
• Lieu : FALAISE
• Type de contrat : Contrat à Durée Determinée Temps complet

Qui sommes-nous ?

• Le DMO accueille et accompagne des mineurs et des jeunes majeurs confiés dans le cadre de mesures de protection de l’enfance et de la PJJ.
• Le DMO est composé des services suivants: AEMO-SEMO-SPMO- SIMAP (MJIE-Réparation pénale-ARPE-médiation familiale) – SIOA, répartis sur le Calvados et l’Orne.
• L’ensemble des professionnels exercent leurs missions de protection en direction des jeunes et de leur famille en s’appuyant sur les projets de service en lien avec le projet associatif.

Au sein du DMO, chaque mission confiée repose sur l’écoute, le repérage des besoins de l’enfant et l’accompagnement des familles à restaurer leur place parentale. La bienveillance et le non jugement sont les principes de base du DMO.

Le DMO : pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer le DMO, c’est intégrer une dynamique engagée dans la restauration, la promotion et le soutien à la parentalité. Chaque service, fort de ses spécificités, repose sur le socle commun des valeurs associatives qui nous invite à la réflexion partagée, à la mise en place d’un travail de qualité.

Missions principales

Sous l’autorité de la directrice et de la directrice-adjointe du DMO, et par délégation du responsable de service:

• Vous exercez, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, une mesure éducative en référence au projet de service de l’AEMO;
• Vous concevez et conduisez une action socio-éducative en direction d’enfants, d’adolescent(e)s, de jeunes majeur(e)s et de leur famille relevant du champ de la protection de l’enfance;
• Vous maîtrisez le processus du projet individualisé- PAE (co-construction, conduite et évaluation);
• Vous participez aux réflexions, travaux et projets du DMO;
• Vous participez à la continuité du service d’AEMO;

Capacités requises

En référence au Projet Associatif et au Projet des Etablissement

• Élaborer des projets individuels, des projets d’action et rapports d’évaluation écrits;
• Inscrire son travail dans le parcours de vie de la personne accompagnée et se positionner en conséquence;
• Établir une relation avec la personne accompagnée en utilisant des supports adaptés et des techniques spécifiques;
• S’impliquer dans un travail coopératif au sein de l’équipe pluridisciplinaire;
• Prendre en compte la dimension familiale et environnementale en mobilisant les ressources de la personne accompagnée et son propre environnement;
• Inscrire son action dans le cadre d’un réseau partenarial (Participer aux audiences au tribunal, aux évaluations avec la direction des services sociaux, …);
• Détenir des facilités de contacts et d’échanges favorisant l’instauration d’une relation;
• Effectuer le rendu-compte de son action;

Exigences – souhaits complémentaires

• Vous disposez d’un diplôme de travailleur social (DEES, DEASS, DEEJE, …)
• Vous avez une bonne connaissance du public et du secteur de la protection judiciaire et administrative de l’enfance
• Vous êtes détenteur du Permis B
• 18 jours de congés trimestriels
• 2,5 jours de CP supplémentaires
• Le SEGUR
• Accords d’entreprise (transport collectif, vélo)

Contexte de l’emploi

• Contrat à Durée Déterminée – 1 ETP – jusqu’au 31/12/2026, avec une perspective de renouvellement du CDD
• Poste à pourvoir mi-octobre 2026
• Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966
• Poste pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne reconnue travailleur handicapé,
• Poste pouvant faire l’objet d’une mobilité interne associative.

Acséa
1 impasse des Ormes
CS80070
14200 Hérouville-Saint-Clair
Tél. : [phone]
Fax. : [phone]