Administrateur EPM – Oracle H/F

Systems Accountants; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale recherche un Administrateur EPM – Oracle pour rejoindre son équipe à Paris. Ce poste stratégique implique la gestion d'Oracle EPM, la coordination des activités financières et la collaboration avec diverses équipes. Une excellente opportunité pour développer votre carrière dans un environnement dynamique, avec de belles perspectives d'évolution.

Qualifications

• Diplômé(e) d’un Bac+5 en finance, comptabilité ou systèmes d’information.
• Minimum 2 ans d’expérience en administration et support d’outils EPM.
• Excellentes qualités relationnelles, avec une aisance à travailler dans un contexte international.

Responsabilités

• Garantir le bon fonctionnement de l’outil EPM et accompagner les équipes financières.
• Coordonner les activités financières et collaborer avec les équipes métier.
• Superviser les interfaces entre Oracle EPM et les autres systèmes.

Connaissances

Administration d'outils EPM

Gestion des incidents

Améliorations continues

Communication

Formation

Bac+5 en finance, comptabilité ou systèmes d’information

Outils

Oracle Hyperion Planning

Essbase

PBCS

HFM

OneStream

Description du poste

Job Title: Administrateur EPM – Oracle H/F

Employment type: Permanent

Location: Paris

Salary:Dependant on Experience

Qui est l'entreprise et quel est le contexte du poste ?

Nous recherchons actuellement, pour le compte de notre client, un grand groupe international, un Administrateur EPM – Oracle H/F afin de rejoindre leurs équipes basées à Paris.

Vous intégrerez une équipe à dimension internationale, sur un poste stratégique au sein de la DSI Groupe. Le groupe offre également de belles perspectives d’évolution à long terme.

Quelles seront mes missions ?

• Garantir le bon fonctionnement de l’outil et accompagner les équipes financières lors des phases clés de planification et de reporting.
• Coordonner les activités récurrentes en lien avec les échéances du calendrier financier.
• Collaborer avec les équipes métier, IT et les partenaires externes pour piloter les évolutions fonctionnelles et techniques.
• Superviser les interfaces entre Oracle EPM et les autres systèmes du groupe, en assurant la qualité et la fiabilité des données.
• Participer à la définition de la roadmap projets, à la rédaction de la documentation, ainsi qu’à la formation et à l’accompagnement des utilisateurs.
• Participer à la transition vers de nouveaux outils EPM en cas de migration future.

Cette liste de mission est non-exhaustive.

Quels types de compétences et d'expérience devrai-je avoir ?

Diplômé(e) d’un Bac+5 en finance, comptabilité ou systèmes d’information.

Minimum 2 ans d’expérience en administration et support d’outils EPM (OracleHyperion Planning, Essbase, PBCS, HFM, OneStream, etc.).

Bonne connaissance des processus de consolidation, planification et reporting financier.

Capable de gérer les incidents, assurer la maintenance et proposer des améliorations continues.

Excellentes qualités relationnelles, avec une aisance à travailler dans un contexte international.

Anglais et Français professionnel requis.

Pourquoi devrais-je postuler pour ce poste ?

Rejoignez un grand groupe international et pilotez l’optimisation d’Oracle EPM. Vous développerez votre expertise en consolidation dans un environnement dynamique et ambitieux. Ce poste est une opportunité unique pour accélérer votre carrière en interne !

Comment puis-je postuler ?

Si vous êtes intéressé, veuillez directement contacter : [e-mail]

Qui sommes-nous ?

SystemsAccountants est un cabinet de recrutement international spécialisé dans les systèmes financiers, l'analyse et la transformation. Nous offrons des solutions de recrutement pour des postes en CDI, CDD et en freelance, permettant à nos clients de mettre en place, de soutenir, de développer, d'exploiter et d'optimiser des systèmes EPM, ERP et d'analyse. Nous identifions et évaluons des professionnels des systèmes financiers à l'échelle mondiale. À la différence des cabinets de recrutement traditionnels, nos consultants ont une portée internationale, ce qui garantit à nos clients et candidats une perspective du marché ainsi qu'un service personnalisé.