Administrateur/Architect Systèmes et AD H/F

RADIALL S.A.; France, Voreppe; Sur place; EUR 45 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Architecte Systèmes et AD pour gérer et optimiser ses infrastructures serveurs. Vous serez responsable de la mise en service, de la maintenance et de la sécurité des systèmes, tout en participant à des projets d'amélioration continue. Ce rôle exige une expertise approfondie en Active Directory, Windows Server et virtualisation. Si vous souhaitez contribuer à l'industrie du futur dans une entreprise à taille humaine, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Au moins 10 ans d'expérience en informatique, particulièrement sur les serveurs.
• Maîtrise des infrastructures Active Directory et des plateformes Windows Server.

Responsabilités

• Gérer et maintenir les infrastructures serveurs et Active Directory.
• Surveiller l'utilisation des systèmes et assurer la sécurité de l'information.

Connaissances

Active Directory

Windows Server

HyperV

Virtualisation

PDQ

PRTG

WSUS

Veeam

SQL Databases

Cloud Infrastructure (Azure, AWS)

Formation

Formation en informatique

Outils

Windows Server 2019

Windows Server 2022

Entra ID

Linux

Description du poste

DÉCOUVREZ VOS RESPONSABILITÉS

L'Architecte Systèmes et AD est responsable de la production, de l'exploitation, de l’installation et du paramétrage des infrastructures serveurs (physiques et virtuels) et d'Active Directory au niveau du Groupe. Il fait partie de l’équipe «Corporate» qui gère l’ensemble des infrastructures serveurs et réseaux du groupe, couvrant les trois sites.

Vos missions :

1. Mettre en service le matériel et les applications logicielles. Déployer, exploiter, piloter, monitorer et assurer la maintenance des infrastructures serveurs pour une exploitation opérationnelle. Gérer les mises à jour et l’installation des outils de sécurité.
2. Localiser et résoudre les incidents de niveau 2 ou les transmettre à un niveau supérieur (éditeur ou sous-traitant), tout en assurant la communication avec les parties concernées.
3. Documenter les infrastructures et les problèmes. Former les correspondants informatiques en créant des supports de documentation de niveau 1.
4. Surveiller l’utilisation des systèmes. Assurer la sécurité de l’information. Élaborer, communiquer et suivre les procédures de gestion des droits dans les différents systèmes, selon le modèle de délégation.
5. Consolider, centraliser, sécuriser et standardiser les infrastructures serveurs et AD existantes (sous-domaines, GPOs, OUs, etc.). Optimiser le nombre de serveurs sur les sites locaux.
6. Participer au maintien de la gouvernance et des SLAs sur l’ensemble du périmètre. Recommander des améliorations et remplacer des architectures pour une amélioration continue des services.
7. Participer à la conduite de projets au sein du Groupe.

Les serveurs (environ 300 dans le monde) sont en interne ou hébergés dans notre datacenter. Les activités sont réalisées soit directement sur le périmètre interne, soit sous-traitées dans le cas du datacenter. L’administrateur Systèmes doit garantir le bon fonctionnement des systèmes et la pérennité des données, en respectant la confidentialité. Il peut également déclencher des demandes d'achats pour le matériel informatique.

Environnement Technique : Windows Server 2019 et 2022, HyperV, PRTG, PDQ, VMM, WSUS, Veeam, AD 2016 (33 DCs) et Entra ID (à venir).

MISONS SUR VOS ATOUTS

Issu(e) d'une formation en informatique, vous justifiez d’au moins dix ans d’expérience en informatique, notamment sur la partie serveur.

Vous maîtrisez les infrastructures Active Directory, GPOs, plateformes Windows Server, Virtualisation (HyperV), installation de serveurs physiques, et Entra ID. Vous avez également de l’expérience avec PDQ, PRTG, WSUS, sauvegardes, et l’analyse de performance sur les serveurs, y compris sous Linux.

Des compétences en bases de données SQL et en infrastructures Cloud (Azure, AWS) sont un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe.

Envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine ? Rejoignez Radiall et contribuons ensemble à construire l’industrie du futur.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, visibles ou invisibles. Radiall s’engage pour l’égalité des chances, favorisant leur recrutement et intégration.