Description du poste
Responsabilités principales
Gestion de programme et travaux d’analyse
- Organiser les activités dans le cadre du bureau géographique, établir une planification claire pour livrer les produits prévus, ainsi que les manifestations dans la région de la mer Caspienne et de la mer Noire.
- Mener des travaux d’analyse, produire et gérer des documents tels que des rapports, notes de commentaire et synthèses.
- Suivre et communiquer les documents en temps voulu, en interne et auprès des bailleurs de fonds extérieurs.
Communication
- Saisir toutes les occasions de communiquer sur les réussites bilatérales et régionales du CETP, produire des contenus pour le site web de l’AIE, les médias de la région et les réseaux sociaux.
- Suivre en permanence les évolutions politiques et macroéconomiques de la région, préparer des synthèses pour les groupes concernés, la direction de l’AIE et les pays membres de l’AIE.
- Assurer la liaison et la coordination avec les donneurs pour les projets liés au CETP, et lever des fonds pour les projets futurs.
Liaison et relations avec l’extérieur
- Assurer la liaison avec ses homologues dans les pays partenaires et organisations internationales clés.
- Communiquer avec les gouvernements des pays finançant le CETP pour les activités en mer Caspienne et en mer Noire.
Qualifications
Profil idéal
Formation
- Diplôme universitaire supérieur en physique, ingénierie, économie, politique énergétique, sciences politiques ou discipline pertinente.
Expérience professionnelle
- Trois à cinq années d’expérience en gestion de projets liés à l’énergie et liaison, dans un secteur public, privé, centre de recherche ou organisation internationale.
- Capacité d’organisation, autonomie, respect des délais.
- Expérience en organisation de réunions, ateliers et consultations.
- Expérience dans la région d’Europe de l’Est ou d’Asie centrale.
Communication
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, expérience en présentation et rédaction pour donneurs et parties prenantes.
Langues
- Maîtrise parfaite d’une des deux langues officielles de l’OCDE (français ou anglais) et connaissance de l’autre, ou volonté d’apprendre. La connaissance du russe ou de l’ukrainien est un plus.
Compétences clés
- Comportement conforme aux six compétences clés de l’OCDE, évaluées lors du recrutement.
- Niveaux 1 à 3 selon la compétence et le poste.
Informations supplémentaires
Date de clôture
- 7 septembre 2025, 23h59 (heure de Paris).
Durée du contrat
- 24 mois, renouvelable jusqu’à 36 mois.
Ce qu’offre l’OCDE
- Salaire mensuel initial de 6852.20 EUR, allocations selon situation, exonéré d’impôt en France.
Processus de sélection
- Entretien vidéo, évaluation des compétences, entretien avec jury.
Encourage la candidature de toutes les personnes qualifiées, sans distinction.