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Une collectivité dynamique recherche un adjoint administratif pour gérer l'accueil des citoyens et les affaires administratives. Ce poste exige une forte capacité d'organisation et de rigueur, avec des responsabilités variées telles que la gestion comptable et la rédaction de documents administratifs. Vous serez un point de contact essentiel pour la population, assurant un service de qualité tout en respectant les normes juridiques. Si vous êtes polyvalent et aimez travailler dans un environnement administratif, cette opportunité est faite pour vous.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s) : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps non complet, 17h30 hebdomadaire
Télétravail : Non
Management : Non
Expérience souhaitée : Confirmé
Rémunération : Indicative selon la grille indiciaire
MISSIONS DU POSTE :
Missions / conditions d'exercice
Formations (Savoirs) :
Compétences professionnelles et techniques (Savoirs Faire) :
Qualités requises (Savoirs être) :
- Horaires réguliers répartis sur le mardi et jeudi de 8h30 à 12h15 / 13h30 à 18h30
Permanences accueil public : 2 permanences par semaine