Adjoint Manager de Supermarché — CDI, Formation & Avancement

Lidl France; La Londe-les-Maures; On-site; EUR 33,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

CDI 35H

Rémunération évolutive

13e mois

Prime d’ancienneté

Participation et/ou intéressement

Carte de réduction Lidl 10%

Formation certifiante (équivalent Bac+

Évolution vers Directeur de Supermarch

Planification à long terme

Job summary

Lidl France recherche un Adjoint Manager de Supermarché pour soutenir le Directeur et piloter les activités du magasin. Vous serez présent sur le terrain pour guider les équipes et assurer l’organisation générale du magasin.

Le poste est en CDI 35H avec une rémunération évolutive et des avantages tels que primes, 13e mois et carte de réduction. Rejoignez une équipe dynamique et axée sur la satisfaction client.

Qualifications

• Bac avec 3 ans d’expérience en management.
• Baccalauréat +2 ou +3 selon le parcours, expérience en management selon le cas.
• Profil orienté management et commerce, adaptable et communicant.

Responsibilities

• Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l’atteinte des objectifs.
• Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d’approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits.
• Participer à la mise en rayon des produits avec les équipes et assurer l’affichage correct.
• Optimiser la satisfaction du client en garantissant propreté et visibilité des promotions.
• Mettre en place les opérations promotionnelles dans le cadre du concept commercial.
• Garantir un service client irréprochable et accompagner les équipes au quotidien.

Skills

Gestion d'équipe

Organisation

Sens du commerce

Réactivité

Education

Bac avec 3 ans d’expérience en management

Bac +2 avec 1 an d’expérience

Bac +3 avec ou sans expérience dans le commerce

Job description

Lidl France recherche un Adjoint Manager de Supermarché pour soutenir le Directeur et piloter les activités du magasin. Vous serez présent sur le terrain pour guider les équipes et assurer l’organisation générale du magasin.

Le poste est en CDI 35H avec une rémunération évolutive et des avantages tels que primes, 13e mois et carte de réduction. Rejoignez une équipe dynamique et axée sur la satisfaction client.