Adjoint(e) Responsable de Magasin – Leadership & Service Client

CARREFOUR CONTACT

Champigny-sur-Marne

Sur place

EUR 26 000 - 36 000

Plein temps

Il y a 10 jours

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Résumé du poste

CARREFOUR CONTACT à Champigny-sur-Marne recherche un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour renforcer son équipe. Sous la responsabilité du/la Responsable de magasin, vous participerez activement à la gestion et au bon fonctionnement du point de vente.

Vos missions incluent l'animation et le soutien de l'équipe, le suivi des stocks, le merchandising et l'accueil client, avec des horaires variables et possibilité de travail week-ends/jours fériés. Contrat CDI à temps plein.

Qualifications

  • Expérience souhaitée dans la grande distribution ou le commerce de détail.
  • Poste en CDI à 39 heures par semaine, avec possibilité de travail les week-ends et jours fériés.
  • Autonomie, rigueur et esprit d'équipe requis.

Responsabilités

  • Assister le/la Responsable de magasin et participer activement à la gestion du point de vente.
  • Encadrer, animer et motiver l'équipe; organiser le travail et répartir les tâches.
  • Veiller à la tenue du magasin (merchandising, propreté, attractivité des rayons).
  • Garantir la qualité de l'accueil et de la relation client.
  • Participer à la gestion des stocks (réceptions, commandes, inventaires).
  • Suivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marges, démarque).
  • Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité et les procédures de l'enseigne.

Connaissances

Management d'équipe
Gestion des stocks
Service client
Planification des horaires

Description du poste

CARREFOUR CONTACT à Champigny-sur-Marne recherche un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour renforcer son équipe. Sous la responsabilité du/la Responsable de magasin, vous participerez activement à la gestion et au bon fonctionnement du point de vente.

Vos missions incluent l'animation et le soutien de l'équipe, le suivi des stocks, le merchandising et l'accueil client, avec des horaires variables et possibilité de travail week-ends/jours fériés. Contrat CDI à temps plein.

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