Adjoint(e) de magasin - CDI - 40H (H/F)

CARREFOUR CONTACT; Laroque-Timbaut; Sur place; EUR 24 373 - 29 194; Plein temps

Résumé du poste

CARREFOUR CONTACT recherche un(e) adjoint(e) de magasin pour ses équipes à Laroque-Timbaut. Vous serez responsable de la gestion quotidienne, de la supervision des équipes et du service client.

Avec au moins 1 an d'expérience en management dans la grande distribution, vous devrez appliquer les techniques de merchandising et orchestrer un environnement dynamique. Le poste est en CDI avec un salaire brut de 2400€ par mois.

Horaires variables, travail en journée, week-ends et jours fériés compris.

Qualifications

• Expérience en management ou gestion dans le secteur de la grande distribution.
• Compétences en merchandising et marketing.
• Autonomie, proactivité, et sens du service client.

Responsabilités

• Assister le responsable de magasin dans la gestion quotidienne.
• Participer à l'élaboration de stratégies commerciales.
• Superviser les stocks et garantir un service client de qualité.

Connaissances

Management

Techniques de merchandising

Communication

Organisation

Description du poste

Nous recherchons un ou une adjoint(e) de magasin dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe, dans un supermarché à taille humaine. En tant adjoint(e) de magasin, vous participerez activement quotidienne du point de vente, en assurant la satisfaction de la clientèle, la gestion des équipes et le bon fonctionnement administratif et commercial du magasin. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant ou vos compétences en management, merchandising et gestion seront valorisées.

Responsabilités

• Assister le ou la responsable de magasin dans la gestion quotidienne des opérations, y compris la supervision des équipes et le suivi des ventes.
• Participer à la mise en place de stratégies commerciales, notamment en matière de marketing, de pricing et de merchandising.
• Superviser l'organisation du stock, gérer les approvisionnements et veiller à l'optimisation des espaces de vente.
• Assurer un excellent service client en garantissant une expérience d'achat agréable et en répondant aux attentes des client(e)s.
• Gérer les tâches administratives telles que la tenue de la caisse, la gestion du personnel (formation, tenue, développement) et le respect des procédures internes.
• Superviser les activités liées à la gestion des stocks, à la gestion des prix et à l'organisation générale du point de vente.

Profil recherché

Vous possédez une expérience en management ou en gestion dans le secteur de la grande distribution, avec une connaissance approfondie des techniques de merchandising et de marketing. Vous faites preuve d'excellentes compétences en communication, en organisation et en gestion d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et votre sens du service client. Vous êtes autonome, proactif(ve), doté(e) d'un excellent relationnel et capable d'animer une équipe dans un environnement dynamique.

Expérience

• 1 an(s) – Cette expérience est indispensable

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel – indispensable
• Organiser le traitement des commandes – indispensable
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Type de contrat et horaires

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 40 h/semaine
• Horaires : travail en journée, horaires variables, horaires fractionnés, travail en présentiel
• Travail durant les vacances scolaires, le week-end et les jours fériés, sans travail de nuit

Salaire

• Salaire brut mensuel : 2400,00 € (sur 12 mois)
• 13ᵉ mois compris

Lieu du poste

En présentiel – travail les week-ends et jours fériés, en alternance – pas de travail de nuit