Adjoint au Chef du Service Droit aux Adultes à la MDA H/F (33155)

Département des Alpes Maritimes; Nice; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure publique à Nice cherche un Adjoint au chef du service pour coordonner les droits des adultes en situation de handicap. Le candidat idéal devra gérer une équipe, assurer le suivi financier et garantir la qualité des évaluations. Diplôme BAC + 3 et compétences managériales requises. Avantages comprennent un stationnement gratuit et des services divers.

Prestations

Stationnement gratuit

Proximité tramway

Comité d'œuvres sociales

Chèques déjeuner

Chèques vacances

Qualifications

• Expérience managériale.
• Connaissance du handicap appréciée.
• Capacité à anticiper et prendre des décisions.

Responsabilités

• Assister le chef de service dans la coordination des droits des adultes en situation de handicap.
• Encadrer une équipe pluridisciplinaire.
• Gérer le paiement et le suivi financier de la PCH.

Connaissances

Capacité d'analyse

Rigueur

Gestion du stress

Aisance informatique

Formation

BAC + 3

Outils

Excel

PowerPoint

BI

Description du poste

FILIERE MEDICO-SOCIALE

Catégorie : A

Cadre Emplois : Conseiller socio-éducatif, Assistant socio-éducatif

Limite de candidature : 29/08/2025

La création de la Maison départementale de l'autonomie vise à offrir une meilleure couverture du territoire maralpin, avec une accessibilité accrue aux lieux d'accueil et d'information. La MDA contribue à la fluidification des parcours, au développement et à la promotion des politiques de l'autonomie pour les publics des personnes âgées et en situation de handicap, au soutien des proches aidants, à la prévention, à l'accès aux aides techniques et à l'adaptation du logement.

La MDA constitue la réponse opérationnelle locale aux besoins de convergence des personnes âgées et en situation de handicap. Elle regroupe les missions d'accueil, d'information, de conseil, d'orientation, d'instruction des demandes, d'évaluation des besoins et d'élaboration des plans d'aide pour ces publics.

Le service droit aux adultes est chargé de l'instruction et de l'évaluation des demandes de prestations pour les personnes en situation de handicap, du paiement de la Prestation de Compensation du Handicap, des aides attribuées dans le cadre du FDCH, ainsi que de l'instruction et du paiement de l'aide sociale aux personnes handicapées.

Le chef du service pilote une équipe de plus de 35 professionnels pluridisciplinaires, chargés d'évaluer les besoins en compensation et de proposer un plan personnalisé pour les adultes de plus de 20 ans en situation de handicap, ainsi que le paiement de la PCH.

Missions : L'Adjoint au chef du service

Assiste le chef de service dans la coordination, le pilotage et l'optimisation du traitement des droits des adultes en situation de handicap, en garantissant la qualité des évaluations, la conformité réglementaire des décisions, la gestion efficace des aides financières, et le bon fonctionnement des instances décisionnelles. Il encadre également de proximité les équipes pluridisciplinaires et développe les partenariats.

Activités :

• Organisation du suivi des demandes des adultes en situation de handicap : enregistrement, évaluation, instruction et notification des décisions
• Mise en œuvre du paiement et du suivi financier de la PCH et des aides du FDCH
• Préparation et gestion de la CDAPH
• Instruction et paiement de l'aide sociale aux personnes en situation de handicap
• Encadrement d'une équipe d'une trentaine de professionnels
• Développement des partenariats
• Coordination et supervision des activités des équipes, garantissant la qualité des évaluations et le respect des délais
• Montée en compétences des professionnels via guides, préconisations et formations CNSA
• Définition et contrôle des procédures d'amélioration continue
• Gestion du paiement et du suivi financier de la PCH et des décisions du FDCH
• Relations avec les partenaires, notamment les établissements médico-sociaux
• Reporting, communication avec les usagers, participation à des réunions et rédaction de documents
• Préparation de l'ordre du jour et rédaction du procès-verbal de la CDAPH

Profil du candidat :

• Capacité d'analyse, d'anticipation et de décision
• Rigueur, organisation, initiative, discrétion, sens du partenariat
• Gestion du stress et des urgences
• Aisance informatique : Excel, BI, PowerPoint
• Expérience managériale
• Connaissance du handicap appréciée

Pré-requis :

BAC + 3

Attributs du poste :

Temps de travail : 35 heures hebdomadaires, conforme au protocole

Lieu : Maison départementale de l'autonomie, 27 Boulevard Paul Montel, NICE

Rémunération : Rémunération et régime indemnitaire statutaires

Avantages : Stationnement gratuit, proximité tramway, bus, train, services divers (restauration, crèche, salle de sport), comité d'œuvres sociales, chèques déjeuner, CESU, chèques vacances

Modalités de recrutement :

Par voie statutaire (liste d'aptitude, mutation, détachement) ou exceptionnellement par voie contractuelle en CDD