Adjoint administratif

TN France; Île-de-France; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un adjoint administratif pour soutenir les élus dans la mise en œuvre des politiques syndicales. Ce poste à temps partiel offre l'opportunité de travailler dans un environnement collaboratif, où vous serez impliqué dans la préparation de documents administratifs, la gestion du personnel et le conseil aux élus. Vous bénéficierez d'une expérience enrichissante tout en contribuant à des missions significatives. Si vous avez une solide connaissance du statut de la fonction publique et un goût pour la rédaction, cette offre est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience confirmée dans la gestion des ressources humaines.
• Connaissance des règles juridiques d'élaboration des actes administratifs.

Responsabilités

• Assistance et conseil aux élus sur les politiques syndicales.
• Préparation et rédaction de documents administratifs et budgétaires.

Connaissances

Gestion du personnel

Rédaction de documents administratifs

Connaissance des règles juridiques

Connaissance de Magnus

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers

Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération

Grade(s) recherché(s)

Adjoint administratif

Ouverture aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et une quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps non complet, 15h00 hebdomadaire

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience souhaitée

Confirmé

Rémunération indicative

Traitement indiciaire + IFSE

Descriptif de l'emploi

1. Mettre en œuvre, sous les directives des élus, les politiques déclinées par l'équipe syndicale.
2. L'agent est placé sous l'égide du président du syndicat et travaillera en doublon avec l'agent assurant le remplacement.
3. L'agent travaillera le lundi, mardi, jeudi et vendredi matin.

Missions / conditions d'exercice

• Assistance et conseil aux élus
• Préparation et rédaction des documents administratifs et techniques
• Préparation des délibérations et arrêtés du président
• Préparation et rédaction des documents budgétaires et comptables
• Gestion du personnel
• Facturation des repas et de la garderie
• Inscriptions cantine et garderie avec préparation de la rentrée scolaire

Profils recherchés

• Connaître le statut de la fonction publique (gestion du personnel)
• Connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
• Connaissance de Magnus serait un plus