ADJOINT-ADJOINTE AU RESPONSABLE D'ÉQUIPE D'AGENTS D'ACCUEIL ET DE SURVEILLANCE - MAMCS

ADJOINT-ADJOINTE AU RESPONSABLE D'ÉQUIPE D'AGENTS D'ACCUEIL ET DE SURVEILLANCE - MAMCS, Bas-Rhin

Détails de l'offre

Famille de métiers: Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s): Adjoint du patrimoine
- Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
- Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attendant le recrutement d’un fonctionnaire. La durée du contrat ne peut excéder un an, renouvelable jusqu’à 2 ans au total.
Il est possible de recruter une personne sans concours, car l’un des grades est un grade d’entrée de catégorie C permettant un recrutement direct.
Temps de travail: Temps complet
Télétravail: Non
Management: Oui

Descriptif de l'emploi

La Direction de la Culture déploie et met en œuvre les politiques culturelles de la Ville et de l’Eurométropole de Strasbourg, intégrant plusieurs institutions culturelles majeures et un réseau de 11 musées offrant une vision encyclopédique du patrimoine régional et rhénan.

Missions / Conditions d'exercice

Sous l’autorité du ou de la responsable d’équipe d’agents d’accueil et de surveillance, vous :

• Secondez le ou la responsable d’équipe et managez en son absence

Activités principales

1. Encadrement :
   • Encadrer l’activité des agents d’accueil et de surveillance
   • Établir et organiser les plannings
   • Former et suivre le personnel
   • Faire le relais avec la hiérarchie
   • Participer ou conduire des réunions d’équipe
2. Relais RH :
   • Gérer les récupérations, congés, et établir les éléments variables
   • Effectuer les entretiens annuels
3. Accueil du public :
   • Accueillir, orienter, et faire respecter les règles
   • Surveiller la sécurité et gérer les incidents
4. Accueil et surveillance :
   • Représenter une image positive, assurer la sécurité et l’entretien des espaces
   • Gérer le flux de visiteurs et encadrer les visites

Activités secondaires

• Entretien, contrôle des billets, préparation des expositions, application des mesures de sécurité, etc.

Conditions de travail

Localisation : Musée d'Art Moderne et Contemporain
Travail en week-end et en soirée, amplitude horaire : 8h45 - 18h15

Profils recherchés

• Diplôme minimum CAP/BEP
• Expérience en gestion d’équipes appréciée
• Maîtrise du fonctionnement d’un musée et d’au moins une langue étrangère (niveau B2 en anglais)
• Formation aux premiers secours et intervention incendie souhaitées
• Qualités : organisation, réactivité, initiative, communication, diplomatie, disponibilité, discrétion, curiosité