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Acheteur Senior Retail

Société Générale Assurances

Île-de-France

Hybride

EUR 50 000 - 70 000

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Résumé du poste

Société Générale Assurances recherche un Acheteur Senior Retail pour gérer des catégories d’achats clés. Le poste nécessite une expertise en négociation, un diplôme Bac+5 et une expérience d'au moins 5 ans. Vous aurez une influence significative dans l'élaboration des stratégies d'achats et le développement de relations durables avec des fournisseurs, tout en contribuant à une culture d'entreprise axée sur l'inclusion et le progrès.

Prestations

Télétravail possible (au minimum 2 jours par semaine)
26 à 28 jours de congés payés par an
Comité d’entreprise
Offre variée de restaurants d’entreprise

Qualifications

  • Diplômé d’un Bac+5 avec spécialisation en Achat.
  • Expérience d’au moins 5 ans dans les achats.
  • Fluent en anglais.

Responsabilités

  • Concevoir et déployer une stratégie Achats sur votre catégorie.
  • Mener des appels d’offres, négocier et réaliser les contrats.
  • Construire des partenariats durables avec les fournisseurs.

Connaissances

Négociation
Esprit d'analyse
Relationnel
Curiosité

Formation

Bac+5 avec spécialisation en Achat

Description du poste

Acheteur Senior Retail

Achats / Approvisionnements CDI - La Défense, Île-de-France, France - Télétravail possible

Vos missions au quotidien

Vous souhaitez évoluer au sein d'une direction innovante, reconnue pour sa performance et son engagement responsable ? Vous êtes un vrai team player engagé ?

Rejoignez notre équipe Retail en charge des catégories d’achats clés pour la Banque, notamment :

  1. Les moyens de paiement et solutions monétiques (cartes bancaires, commissions monétiques, chèques, ATM, terminaux de paiement, transport de fonds...)
  2. La logistique (transport de documents et de moyens de paiement, salles de tri)
  3. La gestion des flux documentaires (éditique, archivage, dématérialisation, BPO de back-office bancaire)
  4. Les imprimés de type marketing / communication

En tant que senior buyer sur une ou plusieurs catégories du pôle, vous êtes un véritable business partner, recherchant les solutions les plus pertinentes et fiables pour répondre aux besoins de nos métiers.

Concrètement, vous serez amené à :

  1. Concevoir et déployer une stratégie Achats sur votre catégorie
  2. Accompagner vos partenaires internes dans leurs projets de transformation en France et à l’international
  3. Mener des appels d’offres, négocier et réaliser les contrats
  4. Construire des partenariats durables et responsables avec vos fournisseurs stratégiques et majeurs
  5. Contribuer à la gestion du risque afférent à vos catégories
  6. Identifier et proposer des solutions innovantes dans vos catégories

Et si c’était vous ?

Vous êtes diplômé d’un Bac+5 avec une spécialisation en Achat et disposez d'une expérience d’au moins 5 ans dans les achats.

Excellent négociateur, vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l’écoute.

Vous êtes curieux, avec un bon esprit d’analyse et de synthèse.

Vous êtes un team player engagé et fluent en anglais.

Plus qu’un poste, un tremplin

Notre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique, respectueux de la planète.

Choisir Société Générale, c’est intégrer un Groupe où la culture d’entreprise est tournée vers l’inclusion, la diversité et l’esprit d’équipe.

C’est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l’international, tout en bénéficiant de formations régulières.

Au regard de vos compétences, une rémunération attractive revue annuellement, composée d’un salaire fixe, d’une part variable individuelle, d’une prime d’intéressement et de participation, vous sera proposée.

Vous bénéficiez également de tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d’un compte épargne temps monétisable et d’un Plan d’Epargne Entreprise abondé.

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages :

  1. Au minimum 2 jours de télétravail par semaine
  2. 26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie
  3. Un Comité d’Entreprise (billetterie, événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d’enfants, chèque cadeaux à Noël)
  4. Une offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs, ainsi que des titres restaurants dématérialisés en télétravail

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous croyons que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Partout dans le monde, que vous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, sentir votre utilité au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, rencontrons-nous !

Vous hésitez encore ?

Nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité : parrainage, éducation financière, partage de compétences avec des associations, etc.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et faisons de la diversité une force. Nous reconnaissons et promouvons tous les talents, quels que soient croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, genre, orientation sexuelle ou autres caractéristiques.

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
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