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Une entreprise international de services recherch un Acheteur Sénior pour coordonner les achats de catégories techniques telles que l'éclairage et les pompes. Le candidat idéal aura entre 8 et 10 ans d'expérience en achats, une excellente maîtrise des enjeux économiques et des compétences en communication en français et en anglais.
Equans est un leader mondial du secteur des énergies et services, implanté dans 20 pays, avec 90 000 collaborateurs travaillant sur les 5 continents et un chiffre d'affaires annuel de plus de 18 milliards d'euros.
Equans conçoit, installe et fournit des solutions sur mesure pour améliorer les équipements, les systèmes et les processus techniques des clients, en les accompagnant dans leurs transitions énergétiques, industrielles et numériques. Grâce à une forte empreinte territoriale liée à ses marques locales et à un excellent savoir-faire technique, les experts hautement qualifiés d'Equans peuvent accompagner les territoires, les villes, les industries et les bâtiments dans les domaines du CVC (chauffage, ventilation, climatisation), du froid, de la sécurité incendie, du facility management, du numérique et des TIC, de l'électricité, de la mécanique et de la robotique. Equans est leader sur les principaux marchés européens (France, Suisse, Belgique, Pays-Bas, Royaume-Uni) et est également bien positionné aux États-Unis et en Amérique latine.
Equans est une société du groupe Bouygues.
Aujourd'hui, la Direction Achats du Groupe Equans recherche :
Acheteur Sénior Catégories Techniques (H/F)
Poste basé à Courbevoie (92)
Vous serez en charge de la coordination et des achats des catégories suivantes, au niveau mondial pour le groupe Equans :
Vos principales missions seront :
Roadmap et stratégie :
Achats opérationnels :
Profil recherché :
Vous avez entre 8 et 10 ans d’expérience dans les achats, avec une expérience significative en management de catégories techniques.
Vous maîtrisez parfaitement les enjeux économiques liés à la performance achats.
Votre capacité à travailler efficacement dans un environnement multiculturel et à coordonner des activités à l’échelle internationale est indispensable. Enfin, vous devez posséder d’excellentes compétences en communication, autonomie et travail d’équipe.
La maîtrise du français et de l’anglais est indispensable.
Des déplacements occasionnels sont à prévoir.
La structure de rémunération comprend : un fixe annuel, un variable, un intéressement, des PEG/PERCOL abondés, des avantages CE, et une subvention pour le restaurant d’entreprise.
Equans s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discrimination dans l’accès à l’emploi, la formation, la promotion, et dans nos environnements de travail. La politique ressources humaines privilégie l’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap.