Acheteur - IT Managed & Outsourced Services F/H

Groupe Talents Handicap

Bezons

Presencial

EUR 45.000 - 65.000

Jornada completa

14 días+

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Descripción de la vacante

Atos recrute un Acheteur au sein de la catégorie Managed & Outsourced Services en Île-de-France (Bezons). Vous développez et optimisez le portefeuille sous-traité, avec les sous‑catégories Workplace et Managed IT Infrastructure.

Vous définirez la stratégie achats, piloterez les appels d’offres, gérerez le panel fournisseurs et suivrez la performance financière, tout en recherchant des leviers significatifs de réduction des coûts pour les clients internes.

Responsabilidades

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie achats à court et moyen terme pour l’ensemble des sous-catégories, en cohérence avec la stratégie du Groupe
  • Piloter des projets stratégiques : identifier les fournisseurs adaptés, gérer les appels d’offres (RFP), négocier et mettre en place les contrats
  • Structurer, gérer et évaluer le panel de fournisseurs
  • Gérer les aspects contractuels (mise à jour des contrats, respect des conditions générales, mise à jour de l’outil de gestion contractuelle)
  • Identifier et proposer des leviers économiques afin d’optimiser les coûts
  • Élaborer des estimations de coûts, assurer le suivi et négocier des accords-cadres
  • Suivre et reporter la performance financière
  • Réaliser des benchmarks et analyser le marché afin d’apporter plus de valeur aux clients internes et adapter les stratégies achats
  • Développer une relation forte avec les clients internes : partage des bonnes pratiques, mise en place de nouveaux processus/modes de fonctionnement
  • Contribuer de manière proactive à la création de valeur pour leurs projets et les accompagner au mieux tout au long du processus achats

Descripción del empleo

Atos Procurement France recherche actuellement un Acheteur au sein de la catégorie Managed & Outsourced Services afin de développer, maintenir et optimiser ce portefeuille.

Les principales sous-catégories gérées dans ce poste sont :

  • Workplace
  • Managed IT Infrastructure
Principales responsabilités
CATEGORY MANAGEMENT (Gestion de catégorie)
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie achats à court et moyen terme pour l’ensemble des sous-catégories, en cohérence avec la stratégie du Groupe
  • Piloter des projets stratégiques : identifier les fournisseurs adaptés, gérer les appels d’offres (RFP), négocier et mettre en place les contrats
SUPPLIER PANEL (Gestion du panel fournisseurs)
  • Structurer, gérer et évaluer le panel de fournisseurs
  • Gérer les aspects contractuels (mise à jour des contrats, respect des conditions générales, mise à jour de l’outil de gestion contractuelle, etc.)
PERFORMANCE FINANCIÈRE
  • Identifier et proposer des leviers économiques afin d’optimiser les coûts
  • Élaborer des estimations de coûts, assurer le suivi et négocier des accords-cadres
  • Suivre et reporter la performance financière
BENCHMARK

Réaliser des benchmarks et analyser le marché afin d’apporter plus de valeur aux clients internes et adapter les stratégies achats aux évolutions du marché

BUSINESS PARTNER
  • Développer une relation forte avec les clients internes : partage des bonnes pratiques, mise en place de nouveaux processus/modes de fonctionnement, etc.
  • Contribuer de manière proactive à la création de valeur pour leurs projets et les accompagner au mieux tout au long du processus achats
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