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Acheteur F/H

Eiffage Énergie Systèmes

Le Mans

Sur place

EUR 45 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 10 jours

Résumé du poste

Une entreprise dans le génie électrique, située au Mans, recherche un(e) Acheteur(e) F/H pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la gestion des achats, de la consultation et des négociations, tout en maintenant des relations avec les fournisseurs. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire et maîtrise Excel ainsi que l'anglais professionnel. Nous offrons un environnement de travail dynamique avec de nombreux avantages.

Prestations

13ème mois
Prime de participation
Actionnariat salarié
Formation continue

Qualifications

  • 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans l'industrie.
  • Aisance avec les outils numériques de travail.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches en même temps.

Responsabilités

  • Recueillir et analyser les besoins des directions.
  • Définir la stratégie de consultation et d’acquisition.
  • Lancer les procédures d'achats et gérer les négociations.
  • Constituer et enrichir un panel de fournisseurs.

Connaissances

Rigueur
Méthodologie
Gestion des priorités
Sens du relationnel
Communication claire
Maîtrise d'Excel
Niveau d’anglais professionnel
Description du poste
Overview

Rejoignez EES – PII, un acteur dans l’industrie du génie électrique. Pour EES - PII, la marque dédiée à l'industrie, la division Process Industriel & Ingénierie (PII) est spécialisée en génie électrique industriel et accompagne les clients de l’audit à la réalisation de leurs projets. Notre direction située au Mans intervient dans les domaines de la pétrochimie, pharmaceutique, chimie, transport, agroalimentaire et automobile. Nous recherchons à développer nos équipes dans le cadre de notre croissance.

Au sein de notre département Achats, nous recherchons notre futur(e) Acheteur(e) F/H pour agrandir notre équipe.

Vos missions
  • Rattaché(e) au Responsable Achats, recueillir auprès des directions (opérationnelles, supports et projets) les besoins correspondant à votre portefeuille : déterminer les volumes d’achats, estimer les échéances, identifier les caractéristiques techniques/fonctionnelles et les critères de qualité.
  • Appuyer le client interne dans la rédaction de son cahier des charges et être force de proposition.
  • Définir la stratégie de consultation et d’acquisition en accord avec la politique achat de l’entreprise, y compris en phase d’études.
  • Contribuer à la dynamique du réseau achat et, en cas de problème avec un fournisseur, s’informer sur l’historique et identifier des possibilités de mutualisation.
  • Lancer les procédures, analyser les AO et gérer les négociations.
  • Contractualiser sur la base des supports en vigueur (accords, commandes uniques) et alerter en cas de litige ou de doute.
  • Constituer et enrichir un panel de fournisseurs et développer des relations privilégiées.
  • Manager la relation commerciale : suivre les évaluations et les retours d’expérience (REX) et intervenir en cas de litiges ou de non-respect du cahier des charges.
  • Suivre le budget / objectif achat pour chaque famille de produits ou chaque projet et effectuer des reportings réguliers auprès de la direction des achats ou opérationnelle.
  • Mener en parallèle une veille active sur les évolutions de produits, des services et des innovations pour chaque gamme et remonter les informations.

Vous êtes rigoureux(se), méthodique et consciencieux(se). Vous savez gérer plusieurs tâches à la fois tout en restant réactif(ve) et en ayant un bon sens des priorités. Organisé(e) et autonome, vous disposez aussi d’un bon sens du relationnel et d’une communication claire et efficace.

À l’aise avec les outils informatiques, notamment Excel, vous maîtrisez les environnements numériques de travail. Vous avez un niveau d’anglais professionnel.

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’industrie, ce qui vous confère une bonne connaissance des enjeux et des exigences du milieu industriel.

Pourquoi Rejoindre ESS – PII ?

C’est rejoindre un acteur majeur de l’industrie avec des projets ambitieux et à fort enjeu. Vous évoluerez dans un environnement en croissance, où l’innovation et la performance sont au cœur de notre stratégie. Vous serez accompagné(e) dans votre développement professionnel et pourrez saisir des opportunités de carrière stimulantes. De plus, vous adhérerez à des valeurs humaines fortes, au sein d’une équipe solidaire.

Nos avantages
  • 13ème mois
  • Prime de participation et prime d’intéressement
  • Actionnariat salarié avec une décote de 20%
  • Convention Nationale de la Métallurgie, offrant de nombreux avantages
  • Possibilité de formation continue pour développer vos compétences

Une culture de l’innovation qui vous permettra de vous surpasser et d’atteindre de nouveaux objectifs.

Envie de faire la différence ?

Rejoignez un groupe où vos idées comptent et où vous aurez l’opportunité de grandir tout en contribuant au succès de projets d’envergure. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez dès maintenant en envoyant votre CV.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d’un esprit de famille unique.

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