Acheteur·euse Hardware (H/F)

Cigusto; Saran; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Cigusto recherche un responsable des achats hardware pour garantir la disponibilité et la rentabilité des gammes. Vous identifierez les meilleures opportunités, sélectionnerez les fournisseurs et négocierez les meilleures conditions afin d'assurer une offre compétitive et adaptée au marché.

Vous collaborerez avec les équipes Commerce, Marketing, Approvisionnement, Logistique et Finance et contribuerez à aligner l'offre sur la stratégie Cigusto.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en achats, idéalement dans le secteur du retail.
• Anglais courant indispensable pour échanger avec des fournisseurs et partenaires internationaux.
• Excellente maîtrise du Pack Office, notamment Excel.
• Aisance relationnelle vous permettant de créer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés.
• Fort potentiel de négociateur, orienté résultats et proactif.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie d'achats sur la catégorie hardware.
• Identifier, sélectionner et développer un portefeuille de fournisseurs.
• Négocier les conditions commerciales (prix, délais, volumes, remises, conditions de paiement…).
• Assurer une veille permanente des innovations et des tendances du marché.
• Conduire le sourcing de nouveaux fournisseurs et piloter le développement de nouveaux produits hardware.
• Coordonner les étapes des projets, du cahier des charges à la mise sur le marché.
• Garantir la disponibilité des produits et suivre les performances fournisseurs.
• Conduire les projets de développement produit en coordination avec les parties prenantes.

Connaissances

Expérience achats

Anglais courant

Aisance relationnelle

Négociateur

Orientation résultats

Outils

Excel

Description du poste

Sous la responsabilité de la Direction des Achats, vous êtes le garant de la stratégie d'achat des produits hardware de l'entreprise.

Votre mission est d'identifier les meilleures opportunités du marché, de sélectionner les fournisseurs les plus performants et de négocier les meilleures conditions d'achat afin d'assurer la disponibilité des produits, la compétitivité de l'offre et la rentabilité de l'entreprise.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Commerce, Marketing, Approvisionnement, Logistique et Finance afin de garantir une offre cohérente avec les attentes du marché et la stratégie Cigusto.

ACHATS & NÉGOCIATION

• Définir et mettre en œuvre la stratégie d'achats sur la catégorie hardware

• Identifier, sélectionner et développer un portefeuille de fournisseurs

• Négocier les conditions commerciales (prix, délais, volumes, remises, conditions de paiement…)

• Assurer une veille permanente des innovations et des tendances du marché

• Construire des partenariats durables avec les fournisseurs stratégiques

• Garantir la compétitivité et la rentabilité des gammes de produits

DÉVELOPPEMENT PRODUIT & GESTION DE PROJET

• Réaliser le sourcing de nouveaux fournisseurs afin d'identifier des partenaires innovants, fiables et compétitifs pour accompagner le développement des gammes hardware.

• Piloter le développement de nouveaux produits hardware en collaboration avec les fournisseurs

• Recueillir les besoins des consommateurs et les traduire en cahier des charges

• Coordonner les différentes étapes des projets, de la conception jusqu'à la mise sur le marché

• Assurer le suivi des plannings, des coûts, de la qualité et des délais de développement

• Participer aux phases de tests, de validation et d'amélioration des produits

• Piloter le cycle de vie des produits (création, évolution, optimisation et arrêt de gamme)

• Identifier les innovations et proposer de nouvelles opportunités de développement

FOURNISSEURS & COORDINATION

• Garantir la disponibilité des produits en collaboration avec les équipes Approvisionnement

• Assurer le suivi des performances fournisseurs

• Coordonner les lancements de nouvelles références avec les différents services internes

• Veiller au respect des engagements contractuels et réglementaires

• Être l'interlocuteur privilégié des fournisseurs sur votre périmètre

• Contribuer à l'amélioration continue des processus achats

Les activités principales citées ci-dessus ne sont ni exhaustives ni limitatives et peuvent évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.

Des déplacements nationaux et internationaux sont à prévoir dans le cadre de ce poste et sont inhérent à la fonction.

Nous recherchons un profil dynamique, capable de conjuguer vision stratégique, sens de la négociation et excellence opérationnelle pour accompagner le développement de nos gammes de produits !

Vous justifiez de :

• Minimum 5 ans d'expérience en achats, idéalement dans le secteur du retail.

• Un anglais courant, indispensable pour échanger avec des fournisseurs et partenaires internationaux.

• Une excellente maîtrise du Pack Office, notamment Excel.

• Une aisance relationnelle vous permettant de créer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés.

• Un fort potentiel de négociateur, associé à un tempérament dynamique, proactif et orienté résultats.

Vous êtes reconnu(e) pour :

• Votre expertise en négociation et en gestion des achats.

• Votre capacité à identifier, sourcer et développer un réseau de fournisseurs performants.

• Votre sens de l'analyse et votre aptitude à piloter les coûts, les délais et la qualité.

• Votre rigueur, votre organisation et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

• Votre excellent relationnel et votre capacité à collaborer avec des équipes transverses.

• Votre réactivité, votre prise d'initiative et votre capacité à trouver des solutions.

• Votre capacité à conduire des projets de développement produit en coordination avec les différentes parties prenantes.

Ce que nous offrons

• L’opportunité de rejoindre un groupe en forte croissance, au cœur de la stratégie réseau

• Un rôle à fort impact sur la performance globale de l’enseigne

• Un environnement exigeant, structuré et stimulant

• Une formation continue sur nos outils, méthodes et standards

• Un système de rémunération attractif avec part variable liée à la performance

• De réelles perspectives d’évolution au sein d’un réseau national en développement

Rejoindre HDDB Holding, c’est intégrer une aventure collective exigeante et ambitieuse, où nous bâtissons chaque jour quelque chose de grand, main dans la main, avec des talents engagés qui veulent faire la différence.