Acheteur CAPEX / MRO / Manutention

Pierre Fabre Group; Albi; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société majeure dans l'industrie pharmaceutique recherche un Acheteur CAPEX pour rejoindre son équipe à Albi. Le poste implique la gestion stratégique des achats pour des budgets importants, avec l'opportunité de travailler partiellement en télétravail. Des avantages attrayants sont offerts, incluant des RTT et une participation aux bénéfices.

Prestations

Intéressement

Participation

Actionnariat Pierre Fabre

Mutuelle santé et prévoyance

16 RTT en plus des CP

Participation transport collectif

CE très attractif

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans en achats CAPEX, idéalement dans le secteur pharmaceutique.
• Anglais courant (niveau B2 minimum).
• Compétences en communication et relation interpersonnelle.

Responsabilités

• Définir et exécuter la stratégie d'achats pour la famille CAPEX.
• Optimiser les prix et négocier avec les fournisseurs.
• Évaluer et réévaluer régulièrement les fournisseurs.

Connaissances

Négociation

Analyse de la valeur

Gestion de projet

Formation

Mastère en gestion des achats ou équivalent

Outils

Pack-office

Outils de gestion des achats

AI

Description du poste

Acheteur CAPEX / MRO / Manutention, Albi

Pierre Fabre Group

Nous recrutons en CDI à Castres un Acheteur CAPEX, MRO, Manutention (site de Soual, 81).

Au sein de l’équipe Achats Opérations et en lien avec votre hiérarchie, vous contribuez à définir, piloter et exécuter la stratégie d’achats Groupe pour la famille dont vous avez la charge.

Plus précisément:

- Appliquer et faire appliquer par les clients internes les processus et procédures achats
- Analyser le portefeuille attribué pour identifier des schémas de rupture et des axes d’optimisation
- Optimiser les prix, en approche coût total de possession et contribuer ainsi aux objectifs financiers de l’entreprise grâce aux négociations commerciales et challenger les besoins des clients internes
- Réaliser les appels d’offre en mode projet avec la définition du cahier des charges, la mise en place des contrats et la réalisation des économies associées.
- Développer l’innovation et la qualité sur les familles, en collaboration avec les clients internes par le suivi régulier de la performance fournisseurs
- Négocier les prix, prestations, délais et conditions de paiement auprès des fournisseurs pour le périmètre confié.
- De manière régulière, procéder à l’évaluation/réévaluation des fournisseurs de la famille dont il a la charge (y compris en termes de nombre de fournisseurs et de leur création) dans une optique d’optimisation des coûts, de sécurisation des approvisionnements, de risques RSE et de performance
- Traiter les litiges courants et lorsque nécessaire, gérer les situations de crise de ses fournisseurs.

Ce poste est compatible avec du télétravail jusqu’à 2 jours par semaine.

Nous offrons un package rémunération/avantages attractifs : Intéressement, participation, Actionnariat Pierre Fabre avec abondement, Mutuelle santé et prévoyance, 16 RTT en plus des CP, participation transport collectif, CE très attractif…

Formation supérieure type école de commerce ou ingénieur, Mastère en gestion des achats ou équivalent.

Expérience et expertise dans les achats CAPEX d’à minima 5 ans sur des budgets > 30 M€/an, idéalement dans le secteur pharmaceutique et/ou cosmétique. Expérience internationale souhaitée.

Anglais courant, niveau B2 minimum.

Utilisation quotidienne des outils de gestion des achats et du pack-office, ainsi que AI.

Capacité à gérer des projets complexes, à coordonner les équipes et à assurer le suivi des délais et des budgets.

Aptitude à produire des rapports détaillés et précis, aussi bien sur les aspects projet que financiers.

Expertise en négociation sur le coût total de possession et sur le cycle de vie complet des équipements, incluant les coûts de maintenance.

Capacité à réaliser des analyses de la valeur pour optimiser les investissements et les performances économiques.

Compréhension approfondie du cycle de vie financier des CAPEX et des bâtiments pour informer les négociations et les décisions d'investissement.

Excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle pour interagir efficacement avec les interlocuteurs internes majeurs et les responsables techniques ou projet.