Acheteur/Acheteuse - Produits alimentaires

Transgourmet France; Valenton; Sur place; EUR 52 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Transgourmet France recherche un chef de portefeuille achats en Île-de-France pour piloter et optimiser une catégorie de produits, en collaboration avec les équipes commerciales et marketing.

Vous analysez les tendances, définissez les assortiments et la politique tarifaire, négociez avec les fournisseurs et assurez la cohérence des offres sur tous les canaux.

Diplômé Bac+5, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience, avec une double sensibilité achats et marketing et un anglais (B2) apprécié.

Qualifications

• Diplômé(e) d'une formation Bac+5 (École de commerce, ingénieur ou équivalent).
• Au moins 5 ans d'expérience en achats (hors alternance).
• Double sensibilité achats et marketing, orienté résultats.
• Rigoureux(se), curieux(se) et persévérant(e), travail en autonomie et collaboration.
• Bon relationnel pour interagir avec des interlocuteurs variés.
• Anglais B2 et/ou allemand B2 apprécié.

Responsabilités

• Analyser les tendances du marché, la concurrence et les innovations.
• Identifier les opportunités et recommander la stratégie catégorielle.
• Construire les assortiments et définir la politique tarifaire.
• Négocier les conditions commerciales avec les fournisseurs.
• Piloter le plan promotionnel et les supports commerciaux.
• Analyser les résultats et proposer des améliorations.

Connaissances

Double sensibilité achats et marketing

Autonomie

Bon relationnel

Orientation résultats

Formation

Bac+5 (École de commerce/ingénieur)

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur de Pôle Achats, vous pilotez et développez les catégories de produits dont vous avez la responsabilité afin d'optimiser leur performance commerciale, leur rentabilité et leur attractivité sur l'ensemble de nos canaux de distribution.

Véritable chef d'orchestre de votre portefeuille, vous évoluez à la croisée des achats, du marketing et de l'analyse de la performance.

Vos principales responsabilités :

• Analyser les tendances du marché, la concurrence et les innovations.
• Identifier les opportunités de développement et recommander la stratégie catégorielle adaptée.
• Construire les assortiments et définir la politique tarifaire permanente et promotionnelle.
• Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et les clients pour répondre aux besoins du terrain.

Développer et piloter votre catégorie

• Analyser les tendances du marché, la concurrence et les innovations.
• Identifier les opportunités de développement et recommander la stratégie catégorielle adaptée.
• Construire les assortiments et définir la politique tarifaire permanente et promotionnelle.
• Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et les clients pour répondre aux besoins du terrain.

Mener les négociations fournisseurs

• Préparer les négociations et élaborer les stratégies d'achat.
• Participer aux négociations des conditions commerciales : tarifs, remises, promotions, budgets, délais de paiement, logistique, etc.
• Développer des partenariats performants et durables avec les fournisseurs.

Animer la performance commerciale

• Piloter le plan promotionnel et coordonner les différentes opérations commerciales.
• Participer à la conception des supports d'aide à la vente (catalogues, argumentaires, outils commerciaux).
• Garantir la cohérence des offres et promotions sur l'ensemble des canaux de distribution.

Analyser et optimiser les résultats

• Suivre les indicateurs de performance de vos catégories.
• Réaliser les analyses de ventes, de rentabilité et de performance promotionnelle.
• Construire les tableaux de bord et formuler des recommandations d'amélioration continue.

Votre profil

• Diplômé(e) d'une formation supérieure Bac+5 (École de commerce, ingénieur ou équivalent).
• Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en achats, hors alternance.
• Vous possédez une double sensibilité achats et marketing, associée à une forte culture du résultat.
• Rigoureux(se), curieux(se) et persévérant(e), vous savez travailler en autonomie tout en favorisant la collaboration.
• Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, en interne comme en externe.
• Un niveau B2 en anglais et/ou en allemand est apprécié.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste stratégique avec un impact direct sur la performance de l'entreprise.
• Des missions variées mêlant achats, négociations et analyse.
• Un environnement stimulant favorisant l'initiative, l'autonomie et le développement de l'expertise.