Accompagnateur.rice Petite Enfance F/H

Eponyme Prime Enfance - ASSOCIATION MIRASSOU; Bordeaux; Presencial; EUR 23 000 - 29 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Mutuelle 60%

Prévoyance

ALISFA avantages

Journée de cohésion

Accompagnement formation

Resumo da oferta

Eponyme Prime Enfance recherche une Accompagnatrice Petite Enfance pour sa crèche Association Mirassou à Bordeaux, en CDI 35H. Vous assurez l’accueil et le développement des tout-petits, avec une présence rassurante et une écoute des familles.

Vous participez au déploiement du projet pédagogique, en collaboration avec les EJE et la coordinatrice Education Co-Education, et vous respectez les protocoles et les normes HACCP.

Qualificações

• Poste d’Accompagnatrice Petite Enfance en CDI à Bordeaux.
• Accompagnement des tout-petits et des familles.
• Respect des protocoles et normes HACCP.

Responsabilidades

• Prendre en compte les besoins individuels de l’enfant et assurer une qualité éducative respectueuse.
• Accompagner l’enfant dans les moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste).
• Participer au déploiement du projet pédagogique et faire des familles de véritables partenaires éducatifs.
• Respecter les protocoles médicaux, d’urgence et l’entretien des locaux.
• Soutenir les pratiques professionnelles et les échanges avec les autres crèches.

Descrição da oferta de emprego

Eponyme Prime Enfance recherche un.e Accompagnatrice Petite Enfance sur la crèche Association Mirassou, situé à Bordeaux, en CDI 35H !

Vos missions

• Vous accompagnez les tout-petits dans leur développement, grâce à une présence rassurante attentive et chaleureuse.
• Vous soignez également l’accueil de leurs familles, en utilisant une communication adaptée et transparente. Vous leur apportez une écoute sans jugement et les considérez comme de véritables partenaires d’éducation

Etre Accompagnateur(trice) Petite Enfance chez Eponyme Prime Enfance c'est intégrer les engagements de Santé environnementale dans ses pratiques et collaborer étroitement avec les EJE et la coordinatrice Education Co-Education

En lien avec la directrice et l'équipe, vous assurez :

• La prise en compte des besoins individuels de l'enfant, vous êtes garant(e) de la qualité éducative respectueuse du développement de l'enfant
• Vous accompagnez l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste...).
• Vous participez au déploiement du projet pédagogique au quotidien
• Vous faites des familles de véritables partenaires éducatifs au quotidien
• Vous respectez les protocoles médicaux, d'urgence et ceux liés à l'entretien des locaux, du matériel et au respect des normes HACCP

Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez :

• d’un parcours de formation personnalisé, basé sur le principes de la communication non-violente adapté à la petite enfance
• de temps de travail réfléchis autour des pratiques professionnelles : Café des pros, réunions mensuelles d'équipes, analyse des pratiques professionnelles (3/ans)...
• d'un accompagnement personnalisé par des formations autours de nos piliers (Education, Education Partagée, Santé Sécurité Santé Environnementale et Ecologie, Alimentation, Richesses Humaines) pour soutenir votre posture professionnelle
• De séminaires pour faire grandir ensemble le projet porté par Eponyme prime enfance
• D’échanges avec les autres crèches pour vous inspirer et apprendre de vos pairs (Opérations vis ma vie)

….

Liste non exhaustive : la culture de travail chez Eponyme se vit plus qu’elle ne s’explique

Les avantages :

• Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% + prévoyance
• Avantages convention collective ALISFA
• jusqu'à 5 jours de congés supplémentaires + 4 jours enfants malade par an et par enfant
• Négociations régulières des partenaires sociaux en faveur des conditions salariales (grille de rémunération ALISFA…)
• Journée de cohésion (Day off)
• Un accompagnement personnalisé pour concilier les vies : modulation du temps de travail hebdomadaire, aménagement du temps de travail en cas de grossesse (sans perte de salaire dès le 4ème mois de grossesse), soutien à l'allaitement
• Questionnaire de satisfaction annuel