Accompagnant éducatif et social (h/f)

Adecco France; Lille; Sur place; Confidentiel; Temps partiel

Résumé du poste

Rejoignez une structure bienveillante en tant qu'Accompagnant éducatif et social où vous serez en charge d'aider et de surveiller les résidents. Ce poste à temps partiel en CDD idéalement jusqu'à fin octobre vous permettra d'intégrer une équipe pluridisciplinaire et de bénéficier d'un cadre de travail moderne et respectueux des valeurs humaines.

Prestations

Mutuelle avantageuse

Repas sur place

Chèques cadeaux

Prime pour transports

Qualifications

• Titulaire du DE d’Aide-Soignant.
• Connaissances en hygiène et sécurité.
• Capacités relationnelles importantes.

Responsabilités

• Aider et stimuler les résidents.
• Assurer la sécurité et la surveillance.
• Participer à la mise en place d'activités.

Connaissances

Relationnel

Respect des droits

Organisé(e)

Formation

DE d’Aide-Soignant

Description du poste

Votre mission

Rejoignez notre équipe !L'agence Adecco Médical est en quête d'un Accompagnant éducatif et social (h/f) pour l'un de ses partenaires.Ce poste en CDD long idéalement jusque fin octobre, à temps partiel en 80%est à pourvoir dès que possible.Localisation :EHPAD sur la métropole lilloise.
Vous intégrerez un EHPAD accueillant 75 résidents, entouré d'une équipe pluridisciplinaire comprenant des infirmiers, des aides-soignants, des aides médico-psychologiques, des ergothérapeutes, des psychologues et un médecin coordonnateur.Cet établissement situé en centre-ville de Lille bénéficie d'un cadre de travail bienveillant et ouvert, d'équipements modernes, de valeurs associatives fortes et d'un accès important à la formation.
Horaires proposés :

• Matin : 6h45 - 14h45 (pause déjeuner d’une heure)
• Après-midi : 14h15 - 21h15

Les horaires se répartissent sur un cycle de quatre semaines, avec un week-end travaillé sur deux.L'EHPAD est facilement accessible en transports en commun, à seulement 5 minutes des lignes de bus, tram, métro et gare, avec une option de stationnement disponible.
Rémunération mensuelle :

• Salaire de base : 1 721 € bruts
• Revalorisation SEGUR : 238 € bruts
• Prime pour dimanche : 47,94 € bruts
• Prime de présentéisme semestrielle : 5 % du salaire brut des six derniers mois
• Prime d'ancienneté : 1 % par année à partir de la deuxième année

Avantages sociaux :

• Mutuelle avantageuse (prise en charge de 50 % par l'employeur)
• Repas sur place à 2,80 €
• Chèques cadeaux du CSE à Noël et chèques vacances en mai
• Prime pour les transports en commun

Missions :

• Aider et stimuler les résidents (toilettes, aide lors des repas, distribution et prise de médicaments)
• Entretenir l’environnement des résidents et les locaux
• Assurer la surveillance et la sécurité des résidents
• Effectuer des transmissions orales et écrites avec les équipes soignantes
• Gérer la cuisine et assister lors des repas
• Participer à la mise en place d'activités individuelles et collective

Votre profil

Vous êtes titulaire du DE d’Aide-Soignant ?Vous partagez les valeurs de l'établissement associatif à savoir bienveillance, respect de la personne (de ses droits, de ses valeurs, …) , accueil de tous-tes- sans discriminations…vous aimez le travailler en équipe pluridisciplinaire et vous vous positionnez en animateur-rice- de l’équipe que vous allez former avec les ASVous maîtrisez les règles d’hygiène, d’asepsie et de sécurité ?Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l’écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ?les connaissances informatiques sont un plus pour ce posteSi vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n’hésitez plus, votre profil nous intéresse !

A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.