Accompagnant Educatif et Social (H/F)

Domino RH Care Saint Brieuc; Dinan; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Domino RH Care à Saint-Brieuc recherche un Accompagnant Éducatif et Social pour soutenir des personnes en situation de handicap. Vous serez responsable des soins quotidiens, garantissant leur bien-être et leur dignité. Ce poste nécessite un diplôme d'AES ou une expérience dans le secteur, et offre divers avantages comme la rémunération selon l'expérience, ainsi qu'un suivi de carrière personnalisé.

Prestations

Rémunération selon expérience ou convention collective

Primes de fin de mission IFM ICP

Services d'aides intérimaires (logement, garde)

Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% CET

Système de parrainage attractif

Suivi individuel et de formation tout au long de la carrière

Qualifications

• Personne diplômée en tant qu'AES ou expérience significative dans le secteur du Handicap.
• Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins des personnes.
• Sens de la communication et écoute active.

Responsabilités

• Accompagner les personnes en situation de handicap dans leur quotidien.
• Assurer les soins de base comme l'hygiène, l'habillage et l'aide aux changements.
• Veiller à la sécurité et dignité de chacun selon les protocoles.

Connaissances

Empathie

Écoute active

Adaptabilité

Communication

Motivation

Esprit d'équipe

Formation

Diplôme Accompagnant Éducatif et Social (AES)

Description du poste

Accompagnant Educatif et Social (H/F), Dinan

A propos de l'entreprise :

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

A propos du poste :

L'agence Domino Care de Saint-Brieuc recherche un accompagnant éducatif et social H F pour intervenir auprès de personnes en situation de handicap à Léhon. Saisissez l'opportunité de mettre vos compétences au service de l'accompagnement, du soin et du bien-être des personnes accueillies.

Votre mission : Au sein de la structure, vous accompagnez les personnes en situation de handicap dans leur quotidien en assurant avec attention l'ensemble des soins de base. Vous veillez à l'hygiène grâce à la réalisation des toilettes, habillage, aide aux changes et à l'alimentation. Vous garantissez leur confort et respectez les protocoles en place pour la sécurité et la dignité de chacun.

Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective
- Primes de fin de mission IFM ICP
- Services d'aides intérimaires logement, garde, location véhicule
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% CET
- Un système de parrainage attractif
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous

Rejoignez Domino Care à Léhon et engagez-vous chaque jour pour la dignité, le bien-être et la qualité de vie des personnes en situation de handicap, grâce à un accompagnement humain, attentif et centré sur les soins essentiels.

Profil recherché :

Nous recherchons une personne diplômée en tant qu'AES ou disposant d'une expérience significative dans le secteur du Handicap.

Savoirs attendus :
- Empathie et écoute active : Savoir accueillir et comprendre les besoins des autres avec sensibilité.
- Adaptabilité et flexibilité : S'ajuster rapidement aux divers besoins et changements de situations.
- Sens de la communication : Partager les informations de manière claire et constructive.
- Capacité à motiver et encourager : Inspirer confiance et soutenir l'autonomie personnelle.
- Esprit d'équipe : Travailler harmonieusement pour favoriser une dynamique positive au sein du groupe.