Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)

ADIAPH - URR DES COTEAUX; Verdelais; Sur place; EUR 23 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restauration

CSE

Complémentaire santé

Indemnité travail dimanche/jours férié

Résumé du poste

ADIAPH - URR DES COTEAUX recherche un(e) Accompagnant éducatif et social (DEAES exigé) pour une mission de 6 mois en internat, à Verdelais (33). Poste en travail en équipe pluridisciplinaire avec une rémunération attractive et prise en compte de l’ancienneté.

Le candidat idéal possède une expérience d’au moins un an, le Permis B et une connaissance de l’autisme est appréciée. Horaires en internat et week-end sur 2 sont prévus.

Qualifications

• Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social exigé.
• Expérience d'un an souhaitée.
• Permis B en cours de validité exigé.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et les activités personnalisées.
• Assurer la continuité de service et l'autonomie des personnes accompagnées.
• Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire.

Connaissances

Esprit d'équipe

Rigueur

Écoute active

Empathie

Organisation

Formation

DEAES ou équivalent

Description du poste

CDD de 6 mois - Temps complet

L'Unité Résidentielle Renforcée (URR), adossée au FAM des Coteaux, est une unité expérimentale riche en découvertes qui propose un accompagnement individualisé, en un pour un, à deux adultes autistes sévères avec trouble du comportement. Sous la responsabilité de la direction du l'unité située sur la commune de Verdelais (33), vous aurez pour mission de :

• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins, activités, projets personnalisés.)
• Assurer la continuité de service
• Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
• Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'accompagnements personnalisés au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Participer activement à l'amélioration continue de la démarche qualité et au développement des bonnes pratiques professionnelles notamment en matière de bientraitance

Profil recherché :

• Diplôme d'état d'Accompagnant éducatif et social (DEAES) ou équivalent exigé
• Expérience d'un an minimum souhaitée
• Connaissance de l'autisme appréciée
• Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement
• Capacité d'écoute, de médiation, d'observation et de travail en équipe
• Polyvalence, sens de l'organisation et des priorités
• Permis B en cours de validité exigé

Particularités du poste :

• Horaires d'internat
• 1 week-end sur 2 travaillé
• Prise de fonction : 2 novembre 2026

Rémunération

• Rémunération indexée sur la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 (IDCC 0413)- Annexe 3 - Accompagnant éducatif et social en internat- Coefficient de base : 413
• Indemnité supplémentaire liée au public accueilli
• Prime Ségur incluse
• Salaire mensuel brut minimum : 2 262,22 €
• Reprise d'ancienneté possible selon expérience justifiée
• Indemnité de travail du dimanche et des jours fériés au réel effectué

Type de contrat CDD - 6 Mois

Contrat travail

Durée du travail 35H/semaineHoraires annuels

Travail par roulement

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2262.22 Euros sur 12 mois
• Restauration
• CSE
• Complémentaire santé
• Reprise d'ancienneté et indemnité de travail du dimanche et des jours fériés au réel effectué

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Action sociale- Diplôme d'état AES Cette formation est indispensable

Compétences

• Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social Cette compétence est indispensable
• Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
• Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
• Connaissance des droits de l'homme et des libertés fondamentales
• Connaissance des principes de la bientraitance
• Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
• Contribuer à des projets d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement
• Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes
• Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
• Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
• Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte
• Rendre compte de son activité
• Repérer les comportements ou situations à risques
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence
• Techniques d'accueil de la personne accompagnée
• Techniques de communication interpersonnelle
• Techniques de communication non verbale
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Aide par le travail