[2025] FR – LOA– Novéal - Alternance ingénieur qualité

Alternance de 1 an à partir de septembre 2025

Vous rêvez d’apprendre le métier de la Qualité dans une entreprise à la pointe de l’innovation?

Nos missions d'alternance en 2025 sont faites pour vous !

Rejoindre L’Oréal c’est avant tout découvrir une véritable entreprise industrielle délivrant chaque année plus de 7 milliards de produits à travers le monde.

En rejoignant les équipes Qualité vous serez immergé au sein des Opérations, dont les métiers contribuent à la croissance de L’Oréal, depuis le développement des produits, le sourcing, la production jusqu’à la distribution de l’ensemble des produits du Groupe. Allié des marques, les Opérations développent et recherchent toujours les solutions les plus agiles, innovantes, efficaces et responsables pour répondre aux exigences spécifiques et à la diversité des consommateurs.

Venez découvrir lors d’un entretien les missions que vous aurez à réaliser au sein de l’équipe Qualité de Novéal:

1. Développer les caractéristiques de nos articles de conditionnement primaire et secondaire.
2. En collaboration avec nos usines et les fournisseurs d'articles, proposer et améliorer nos packagings pour fiabiliser et optimiser nos préparations et expéditions vers nos clients.
3. Faire l’état des lieux et mise en place de la certification Medical Device de la conception à la production.
4. Développer et mettre en œuvre le système qualité de conception selon les bonnes pratiques du Groupe afin de garantir la satisfaction du client.
5. Mettre à jour les procédures et instructions en lien avec nos différents référentiels et système.
6. Créer des e-learning sur nos systèmes et règles qualité.

Et surtout innover, aller plus loin: marquer ce stage de votre empreinte!

Ce que nous vous offrons :

• 1 an au sein d’équipes passionnées.
• Une expérience formatrice, au cours de laquelle vous apprendrez tant professionnellement que personnellement.
• Des challenges, des opportunités à saisir et autant de responsabilités à prendre.
• La possibilité d’innover et de créer les produits de demain.
• Un suivi RH pour vous accompagner au cours de votre aventure.
• Une gratification en fonction de votre profil.
• Un accès illimité à la plateforme «My Learning» pour développer vos compétences.
• Un accès à des prix préférentiels à la boutique en ligne interne de L’Oréal.

Ce dont vous avez besoin pour postuler :

• Convaincant . Vous expliquez vos idées clairement en vous basant sur un raisonnement pertinent.
• Entrepreneur dans l'âme . Vous aimez tester de nouvelles choses et découvrir de nouvelles façons de faire !
• Team player . Vous avez un excellent sens du relationnel et trouvez facilement votre place dans une équipe.
• Ouvert . Vous échangez sur vos idées et intégrez l’avis des autres afin de trouver la meilleure solution.
• Créatif . Vous aimez sortir du cadre et proposer des solutions innovantes.
• Champion de la data . La manipulation de données chiffrées n’a plus de secret pour vous!

Les Questions Fréquentes

Quel niveau de responsabilité j’aurai si je fais mon stage au sein de L’Oréal?

Être stagiaire/alternant chez L’Oréal c’est être intégré au sein d’une équipe comme un membre à part entière, avec un véritable périmètre et des responsabilités. Votre manager est là pour vous accompagner et vous développer tout au long de votre stage. Mais bien sûr, le premier acteur de votre stage, c’est vous! Soyez force de proposition, prenez des initiatives, soyez innovant et have fun!

Est-ce que j’aurais une chance d’être recruté(e) à la fin de mon stage?

Au sein de L’Oréal Opérations, nos stagiaires et apprentis représentent notre principal vivier de recrutement. En moyenne chaque année, ce sont 70% de nos postes juniors qui sont pourvus par des anciens stagiaires ou alternants. Ces 6 mois de stage sont pour vous comme pour le Groupe l’occasion d’évaluer si une coopération pérenne est possible !

Je n’y connais rien aux cosmétiques, ai-je ma place?

Moins d’un tiers des stagiaires chez L’Oréal a déjà eu une expérience dans le monde de la beauté. Nous accordons beaucoup plus d’importance à d’autres qualités essentielles qui sont l’esprit d’entreprendre, la capacité à innover, à questionner, à proposer des idées en rupture ou encore l’envie d’avoir un vrai impact sur le marché.