2025-6674 travailleur social

cdg69; Île-de-France; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Un département des Yvelines recherche un Travailleur Social Polyvalent H/F pour un poste permanent. Vous accompagnerez les usagers dans leur parcours social, garantissant un soutien adapté et collaborant avec divers partenaires institutionnels. Ce rôle implique également une participation active à l'évolution des pratiques en matière de soutien social.

Qualifications

• Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social ou équivalent obligatoire.
• Minimum 1 an d’expérience en accompagnement social direct.
• Qualités relationnelles et esprit d’équipe requis.

Responsabilités

• Accompagnement et évaluation des usagers pour un suivi adapté.
• Coordonner les actions avec des partenaires extérieurs (CAF, CPAM, etc.).
• Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Analyse

Rédaction

Travail en réseau

Méthodologie de projet

Techniques d’entretien

Formation

Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social

Éducateur spécialisé

Conseiller en Economie Sociale et Familiale

Description du poste

Offre d'emploi : Travailleur Social Polyvalent H/F

Le Département des Yvelines recherche un Travailleur Social Polyvalent H/F pour un poste permanent, au sein des Territoires d’Action Départementale (TAD).

Description de l’emploi

Les TAD déploient les politiques sociales du Département sur un territoire donné, étant le point de contact principal entre les usagers et les services sociaux.

Votre mission principale sera d’accompagner le parcours social des usagers en collaboration avec divers partenaires institutionnels.

Missions principales

1. Accueil et accompagnement des usagers :
   • Évaluer la situation sociale des ménages et familles référés par le pôle accueil.
   • Assurer une prise en charge adaptée, en urgence ou ponctuelle, avec un accompagnement contractualisé.
   • Formaliser les objectifs via un projet d’accompagnement ou un Contrat d’Engagement Réciproque (CER), et suivre leur évolution.
   • Proposer des accompagnements individuels et collectifs en information ou prévention.
2. Coordination du parcours en lien avec les partenaires :
   • S’assurer de la cohérence des interventions avec celles des partenaires extérieurs (CAF, CPAM, Pôle-Emploi, etc.).
   • Organiser des points d’étape avec les usagers, en lien avec les autres pôles d’expertise.
   • Participer aux commissions partenariales (CCAPEX, CLSM, EP, etc.).
3. Contribution au fonctionnement du service : Participer à l’évolution et à l’amélioration des pratiques professionnelles.

Profil recherché

• Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social, éducateur spécialisé ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale obligatoire.
• Minimum 1 an d’expérience en accompagnement social direct.
• Savoir-faire : rigueur, organisation, analyse, rédaction, travail en réseau, méthodologie de projet, techniques d’entretien.
• Savoir-être : qualités relationnelles, esprit d’équipe, discrétion, sens du service public, autonomie.