2025-6410 Infirmière Puéricultrice

TN France; Île-de-France; Hybride; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour une infirmière puéricultrice au sein d'un service dynamique dédié à la santé publique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la prévention et du dépistage liés au développement des enfants, tout en collaborant étroitement avec divers acteurs médico-sociaux. Vous contribuerez à l'évaluation et à la protection des enfants à risque, tout en participant à des actions d'éducation à la santé. Ce poste offre un environnement de travail enrichissant où votre expertise fera une réelle différence dans la vie des familles. Rejoignez une équipe engagée à améliorer le bien-être des enfants et à soutenir les parents dans leur parcours.

Qualifications

• Diplôme d'état d'infirmière-Puéricultrice requis.
• Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire.

Responsabilités

• Assurer la prévention et le dépistage lié au développement de l’enfant.
• Collaborer avec les partenaires médico-sociaux du territoire.
• Évaluer les besoins de santé de l’enfant et organiser des actions de prévention.

Connaissances

Analyse

Prise de décision

Travail en équipe

Communication orale et écrite

Maîtrise de la législation sociale

Maîtrise informatique

Formation

Diplôme d'état d'infirmière-Puéricultrice

Description du poste

2025-6410 Infirmière Puéricultrice, Yvelines

Détails de l'offre

Famille de métiers : Santé publique > Activités de soins

Grade(s) recherché(s) : Puéricultrice

Informations complémentaires

• Infirmier en soins généraux
• Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Durée du contrat : maximum 3 ans, renouvelable jusqu'à 6 ans.
• Temps de travail : Temps complet
• Télétravail : Oui
• Management : Non

Descriptif de l'emploi

Les équipes du Département œuvrent chaque jour pour l’action sociale, l’aménagement du territoire, l’éducation, la culture et la jeunesse, dans le but de rendre le quotidien des Yvelinois plus facile.

Missions / conditions d'exercice

Nous recherchons une infirmière puéricultrice H/F pour la PMI d'Aubergenville, en emploi permanent.

Votre mission : Assurer la prévention, le dépistage lié au développement de l’enfant, l’éducation et le soutien à la parentalité. Collaborer avec les partenaires et acteurs médico-sociaux du territoire.

PREVENTION SANTE ET DEPISTAGE :

• Accueillir, accompagner les familles, évaluer les besoins de santé de l’enfant.
• Participer aux permanences de puéricultrice et consultations de PMI pour la surveillance de l’état sanitaire, la prévention collective (rachitisme/obésité, nutrition…), le dépistage précoce des handicaps, l’accompagnement des enfants et familles.
• Réaliser des bilans de santé en écoles maternelles pour les enfants de 3-4 ans.
• Effectuer un dépistage précoce des anomalies ou déficiences (vue, audition, langage).
• Évaluer le développement affectif, psychomoteur et physique de l’enfant, surveiller sa croissance.

PREVENTION MEDICO SOCIALE :

• Organiser et participer à des actions d’information, de prévention, d’éducation à la santé et au développement social.
• Contribuer à l’évaluation, la protection et la prévention des enfants à risque ou maltraités.
• Collaborer avec le pôle enfance jeunesse du Département pour gérer les situations repérées.
• Travailler en réseau avec les acteurs du territoire : crèches, écoles, médecins, sages-femmes, CMP, CMPP, orthophonistes, psychomotriciens, associations, etc.
• Renseigner les outils de suivi d’activité, participer à l’analyse des politiques sociales, contribuer au diagnostic territorial et à l’évaluation des pratiques professionnelles.

Profils recherchés

• Diplôme d'état d'infirmière-Puéricultrice.
• Expérience : minimum 2 ans dans un poste similaire.
• Savoir-faire : bonnes capacités d’analyse, d’évaluation, prise de décision, organisation, travail en équipe, communication orale et écrite, maîtrise de la législation sociale et de la protection de l’enfance, maîtrise informatique.
• Savoir-être : autonomie, écoute, conseils, relationnel, recul, mobilité.