2 agents de propreté (H/F)

Métropole Européenne de Lille (MEL); Lille; Presencial; EUR 17.000 - 21.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Complément de rémunération versé en 2 

Remboursement 75% titre de transport

Mutuelle santé prise en charge

Jours de CET monétisables

Repas sur sites extérieurs

Accès au Comité d’Action Sociale

Descripción de la vacante

La Métropole Européenne de Lille (MEL) recrute deux agents de propreté pour assurer l’entretien des locaux des sites MEL à Lille. Vous réaliserez quotidiennement le nettoyage des bureaux, salles de réunion, sanitaires et espaces conviviaux, en respectant les protocoles et les règles d’hygiène, avec autocontrôle de la qualité.

Poste du lundi au vendredi, 6 h 30–14 h 15; possibilité de travail les week-ends et mobilité sur différents sites; télétravail non éligible; avantages variés.

Formación

• Expérience dans le domaine appréciée.
• Connaissance des techniques de nettoyage et règles d'hygiène et sécurité.
• Connaissance du matériel et des produits d'entretien.
• Capacité à organiser son travail et gérer les priorités.
• Expérience du travail en équipe et coordination.

Responsabilidades

• Organiser et réaliser les opérations de nettoyage selon les protocoles.
• Assurer le tri et l’évacuation des déchets.
• Réaliser le nettoyage spécialisé (vitrerie, moquette, sanitaires, extérieurs).
• Contrôler la qualité des prestations (autocontrôle).
• Entretenir et vérifier le matériel et les consommables.

Conocimientos

Organisation du travail

Rigueur

Travail en équipe

Hygiène et sécurité

Ponctualité

Autonomie

Herramientas

Autolaveuse

Monobrosse

Descripción del empleo

Contexte

Dans le cadre de deux remplacements, nous recrutons deux agents de propreté pour rejoindre le service chargé de l’entretien des locaux de la MEL.

Au quotidien, vous contribuez à offrir aux agents et aux usagers un environnement propre, agréable et accueillant. Vous participez à la qualité du cadre de travail de l’ensemble des occupants des sites de la MEL.

Vous intervenez sur différents espaces tels que les bureaux, salles de réunion, sanitaires, espaces conviviaux, couloirs, escaliers, vestiaires ou encore douches.

Afin d'assurer la continuité du service, vous pouvez être mobilisé sur les différents sites pour venir en renfort des équipes, notamment en cas d'absence de collègues.

Missions

En collaboration avec la responsable de l’unité fonctionnelle, vous serez principalement chargé de :

Entretien et propreté des locaux

• Prendre en compte quotidiennement l’organisation des opérations de nettoyage à tenir.
• Réaliser les opérations de nettoyage selon les protocoles et modes opératoires adaptés.
• Assurer le tri et l’évacuation des déchets ordinaires et habituels des locaux entretenus.
• Réaliser des opérations de nettoyage spécialisées (vitrerie, shampoing/détachage moquette et tissus, détartrage des sanitaires, entretien des extérieurs, etc.).
• S’assurer de la bonne réalisation des opérations de nettoyage en vérifiant le résultat obtenu (autocontrôle).

Gestion des produits, consommables et matériels

• Vérifier les approvisionnements en consommables et procéder au réapprovisionnement si nécessaire.
• Réaliser l’entretien permanent et la maintenance du matériel nécessaire à l’accomplissement des missions.
• Vérifier la consommation et l’état des stocks des produits et matériels.
• Transmettre les commandes au responsable.

Suivi de l’activité et amélioration du service

• Signaler au responsable les difficultés ou dysfonctionnements rencontrés ainsi que toute proposition visant à améliorer la sécurité, le confort des usagers ou la maîtrise des ressources.

Particularités du poste

Lieu d’exercice : Lille siège social et sites extérieurs de la MEL.

Poste du lundi au vendredi de 6 h 30 à 14 h 15 (cycle de 35 h). Travail de week-end possible.

Poste non éligible au télétravail.

Conditions D’exercice

Mobilité indispensable : le poste implique des interventions régulières sur différents sites de la MEL et sur un territoire étendu. Le candidat doit être en capacité d'assurer ses déplacements en totale autonomie.

Utilisation de matériels de nettoyage professionnels (autolaveuse, monobrosse, etc.). Activité comportant de la manutention, des gestes répétitifs et l'utilisation de produits d'entretien. Port des équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire.

Profil

Compétences

• Expérience dans le domaine de la propreté appréciée.
• Connaissance et application des techniques de nettoyage, des règles d'hygiène et de sécurité.
• Connaissance du matériel et des produits d'entretien adaptés aux surfaces et aux locaux.
• Capacité à organiser son travail et à gérer les priorités avec réactivité et qualité d'exécution.
• Expérience du travail en équipe dans un environnement nécessitant coordination, entraide, fiabilité et respect d'une organisation collective.

Atouts

• Facilité à s'intégrer dans une équipe constituée et à contribuer à la qualité des relations professionnelles.
• Capacité d'adaptation face aux imprévus et aux changements d'organisation.
• Esprit d'initiative dans le respect des consignes.
• Souci du travail bien fait et de la qualité de service.
• Discrétion, confidentialité, diplomatie et courtoisie.
• Rigueur, ponctualité, autonomie et sens du détail.

Et parce qu’on sait que les avantages comptent aussi !

• Complément de rémunération versé en 2 fois (juin et novembre)
• Allocation annuelle pour enfant à charge le cas échéant
• Remboursement à hauteur de 75% du titre de transport
• Participation de l’employeur pour la mutuelle santé
• Jours de CET monétisables
• Livraison de repas sur sites extérieurs
• Accès au Comité d’Action Sociale : Chèques vacances, billetterie culture et loisirs, promotions sur des séjours et des locations, CESU, etc…

Modalités d'exercice

La Métropole Européenne de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ces engagements ont permis d'obtenir les labels "Égalité professionnelle entre les femmes et les hommes" et "Diversité.

Ce poste est à pourvoir le plus rapidement possible.