1er(ère) vendeur(euse) (H/F)

BLACKSTORE; Saint-Médard-en-Jalles; Sur place; EUR 24 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne de mode en pleine croissance recherche un(e) Premier(ère) Vendeur(se) à Saint-Médard-en-Jalles. Vous serez rattaché(e) au responsable magasin et participerez à l'animation des équipes et au développement commercial. Ce poste requiert une expérience dans le secteur du retail et une formation Bac+2. Rejoignez-nous pour garantir une expérience client optimale.

Qualifications

• Expérience confirmée en tant que conseiller(ère) de vente.
• Connaissances en gestion polyvalente d’un point de vente.
• Capacité à proposer une expérience client différenciante.

Responsabilités

• Participer au développement commercial et valorisation de l’enseigne.
• Animer le point de vente et gérer les équipes.
• Assurer la bonne tenue du point de vente et la disponibilité des produits.

Connaissances

Organiser, aménager un espace de vente

Procédures d'encaissement

Présenter et valoriser un produit ou un service

Techniques de mise en rayon

Formation

Bac+2 ou équivalents Commerce

Description du poste

Offre n° 198KNBF - Premier(ère) vendeur(se) (H/F)

Pour participer au développement de notre enseigne en pleine croissance, nous recherchons un(e) Premier(ère) Vendeur(se) pour notre magasin de St Médard en Jalles. Directement rattaché(e) au responsable magasin, votre rôle est d’assurer le back-up du responsable magasin et de transmettre vos bonnes pratiques aux équipes afin de garantir la qualité de l’expérience client et le rayonnement de l’enseigne. Vous secondez le responsable magasin dans ses missions liées à la déclinaison de la stratégie commerciale, à l’animation des équipes de vente, à la valorisation de l’enseigne et à la qualité du service client, dans le respect de la politique et des valeurs BLACKSTORE : sens du collectif, ouverture, optimisme, humilité.

Vos missions seront principalement articulées autour de la participation au développement commercial, de la valorisation de l’enseigne, de l’animation du point de vente et du management transversal des équipes :

• Décliner le plan d’action commercial en collaboration avec le responsable magasin
• Participer à la mise en place d’actions permettant d’augmenter la rentabilité du magasin
• Participer au pilotage de la performance commerciale des forces de vente
• Contribuer à la mise en œuvre des opérations commerciales nationales et les valoriser auprès des clients
• Valoriser l’offre produit dans le respect des préconisations du concept BLACKSTORE
• Réaliser le merchandising magasin et la scénarisation de l'offre puis accompagner les équipes dans la mise en œuvre
• Garantir la bonne tenue du point de vente et la disponibilité produits pour satisfaire en permanence les besoins clients
• Assurer la responsabilité des missions supports et logistiques du magasin et proposer des pistes d'amélioration
• Participer au recrutement et à la fidélisation des collaborateurs
• Soutenir le responsable magasin dans le management de proximité des équipes

Profil

Passionné(e) par votre métier et par le monde de la mode, vous êtes capable de proposer et d’encourager une expérience client différenciante. Votre expérience confirmée en tant que conseiller(ère) de vente et vos connaissances en gestion polyvalente d’un point de vente vous permettront de vous positionner en véritable relais de votre manager et de transmettre vos savoir-faire opérationnels aux équipes. Proactif(ve) et orienté(e) résultat, vous recherchez un challenge qui vous permettra d’assoir votre rôle de leader. Idéalement, vous êtes issu(e) d’une formation type BAC + 2 Management des unités commerciales ou équivalent, avec une expérience réussie sur des fonctions similaires, idéalement acquise dans le secteur du prêt-à-porter ou de la distribution spécialisée et connaissance de l’univers de l’habillement.

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Commerce

Compétences

• Organiser, aménager un espace de vente
• Procédures d'encaissement
• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Techniques de mise en rayon

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de leadership
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Commerce de détail d\'habillement en magasin spécialisé

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