105695 - Coordinateur de formation

105695 - Coordinateur de formation, Val-d'Oise

Détails de l'offre

Famille de métiers : Culture > Lecture publique et documentation

Grade(s) recherché(s)

• Assistant de conservation
• Assistant de conservation principal de 1ère classe
• Assistant de conservation principal de 2ème classe
• Rédacteur
• Rédacteur principal de 1ère classe
• Rédacteur principal de 2ème classe

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Le Conseil Départemental du Val d’Oise compte près de 4 000 agents, répartis sur tout le territoire, au service de plus de 1,2 million de Valdoisiens. La Bibliothèque Départementale du Val d’Oise, au sein de la Direction de la Culture, encourage l’adaptation des bibliothèques et médiathèques aux besoins des publics et à l’évolution des modes de diffusion des œuvres et des ressources.

Elle propose une offre de services riche, visant à accompagner les professionnels en favorisant la structuration, la collaboration, la mutualisation des moyens, et la montée en compétence des équipes.

Nous recherchons un coordinateur de formations pour une équipe de 23 personnes. Si vous aimez travailler en gestion de projet et souhaitez contribuer à la mutation des bibliothèques à travers la formation des professionnels et bénévoles, ce poste est pour vous !

Sous l’autorité de la responsable du pôle coordination et administration, vous piloterez la politique de formation pour les professionnels et bénévoles de la lecture publique. Vous coordonnerez et valoriserez l’offre de formations, apportant expertise technique, veille, et analyse des besoins du territoire. Vous serez l’interlocuteur privilégié des partenaires en matière de formation et participerez aux initiatives régionales et nationales.

Vous participerez également à des projets liés au Contrat Départemental de lecture, au schéma départemental de lecture publique, et à la construction d’un nouveau bâtiment pour la Bibliothèque Départementale.

Missions / conditions d'exercice

• Piloter et animer l’activité de formation en mode transversal
• Analyser les besoins en formation des partenaires
• Préparer, rédiger, suivre le marché de formation en conformité avec la législation
• Organiser la concertation avec les intervenants et planifier les formations
• Organiser la réalisation opérationnelle des formations
• Participer aux actions de communication et mettre à jour le site internet
• Diffuser et valoriser l’offre de formation
• Coordonner l’organisation d’événements et colloques
• Assurer une veille sur les évolutions de l’offre de formation
• Contribuer à l’évaluation et à l’évolution de l’offre
• Mettre en place des outils et ressources sur la formation
• Participer à la réalisation et à l’évaluation des sessions
• Représenter le Département dans les instances de travail

Profils recherchés

Vous possédez un niveau Bac +2 en métiers du livre et des bibliothèques, avec des compétences en ingénierie de formation. Vous savez développer et mobiliser des réseaux professionnels, anticiper et analyser les besoins, conduire des projets, et travailler en équipe et en transversalité. Autonome, rigoureux, à l’écoute, vous avez le sens de l’organisation.