1 TRAVAILLEUR SOCIAL ACCUEIL FAMILIAL EDUCATIF (H/F)

France Travail; Lyon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une métropole de Lyon recrute un travailleur social pour son service d'accueil familial éducatif. Le candidat participera à l'accompagnement des enfants en famille d'accueil et devra avoir un diplôme d'État d'assistant social ou d'éducateur spécialisé. Une formation en travail social est indispensable. Salaire brut entre 1944 et 2030 Euros par mois, avec des conditions de travail flexibles et plusieurs jours de congés.

Prestations

Chèques repas

25 jours de congés annuels

Possibilité de semaine en 4 jours

Qualifications

• Diplôme en travail social ou domaine équivalent requis.
• Permis B et véhicule indispensables.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Coordonner les orientations des enfants au sein du dispositif.
• Participer à l'accompagnement socio-éducatif des enfants.
• Rédiger des rapports de situation et d'évaluation.

Connaissances

Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Orienter une personne vers des partenaires relais

B - Véhicule léger

Formation

Diplôme d'État d'assistant social ou d'éducateur spécialisé ou de CESF

Description du poste

Actualisé le 06 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

La Métropole de Lyon recrute pour la direction de la prévention et de la protection de l'enfance, un travailleur social pour son service de l'accueil familial éducatif.Ce service est composé de 3 unités :- 2 unités d'Évaluations et d'Accompagnement en Accueil Familial (UEAAF), 1 basée à Limonest et 1 à Grigny-sur-Rhône,- 1 unité Pilotage, Conseil et Développement de l'Accueil Familial basée à Lyon 7e arrondissement.Rattaché à l'unité pilotage, conseil et développement de l'accueil familial, vous participez à l'aide à l'orientation en famille d'accueil sur l'ensemble du dispositif métropolitain et aux missions de l'UEAAF de Limonest auprès des familles d'accueil et des enfants accueillis.VOS MISSIONS :Pour moitié au sein de l'unité Pilotage, conseil et développement :Vous coordonnez les orientations des enfants au sein du dispositif métropolitain d'accueil familial. Vous travaillez lien avec des travailleurs sociaux, vous préparez les synthèses des situations et vous participez à la commission d'admissibilité.Vous participez aux actions collectives, vous animez des réunions d'information et des temps de formations pour les assistants familiaux.Pour moitié au sein de l'équipe de l'UEAAF de Limonest :Vous faîtes partie d'une équipe pluridisciplinaire mêlant familles d'accueil, psychologue, secrétaires et travailleurs sociaux.Vous participez à l'accompagnement socio-éducatif des enfants (visite médiatisée, visite à domicile, dossiers liés à la santé.) accueillis en famille d'accueil (assistants familiaux).Vous rédigez les rapports de situation et d'évaluation socio-éducatifs retraçant le parcours de l'enfant et constituant une aide à la décision.Vous participez aux instances de concertations et d'analyses (synthèse, réunions scolaires, CMP.), et de décisions concernant les enfants.Vous apportez aux assistants familiaux un soutien administratif et éducatif, des conseils, une orientation vers des partenaires en matière de soins, de scolarité, de lieux d'accueil relais.Enfin, vous recherchez des lieux d'accueil pour des réorientations ou des demandes d'accueil d'urgence.CONDITIONS :Diplôme d'État d'assistant social ou d'éducateur spécialisé ou de CESF indispensable,Permis B indispensable + véhicule ; déplacements dans les départements du Rhône, de l'Ain et de Saône-et-Loire.Possibilités de dépassement horaires pour nécessités de service.La Métropole est attentive à l'équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu'à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail Au domicile d'un particulier
Déplacements professionnels
En contact avec du public
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1944.0 Euros à 2030.0 Euros sur 12.0 mois
• Chèque repas

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- diplôme d'État d'AS ou ES ou CESF Cette formation est indispensable

Compétences

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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