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1 CHARGE DE COMMUNICATION (H/F)

TN France

Rhône

Hybride

EUR 35 000 - 55 000

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Résumé du poste

Une collectivité territoriale dynamique recherche un professionnel de la communication pour concevoir et mettre en œuvre des stratégies alignées sur des missions variées. Ce rôle clé implique la gestion de projets complexes, la coordination avec divers acteurs et la rédaction de messages clés. Avec une flexibilité de travail, y compris le télétravail et des avantages sociaux attractifs, cette opportunité offre un environnement stimulant pour ceux qui souhaitent contribuer à des politiques publiques impactantes. Rejoignez une équipe engagée et participez à un projet collectif au service de la Métropole de Lyon.

Prestations

Prise en charge des transports
Participation à la mutuelle
Restauration collective
Actions sociales
Formation
Activités sportives
Conciergerie

Qualifications

  • Formation supérieure en communication avec expérience confirmée.
  • Maîtrise des techniques et outils de communication.

Responsabilités

  • Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication annuelle.
  • Assurer le pilotage et le suivi des plans de communication.

Connaissances

Techniques de communication
Communication digitale
Gestion de projet
Rédaction

Formation

Bac +4/5 en communication

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Communication > Stratégies de communication

Grade(s) recherché(s) : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Management : Non

Descriptif de l'emploi

La Métropole de Lyon, créée en 2015, est une collectivité territoriale unique en France, réunissant de nombreuses missions et compétences. Elle porte des politiques publiques dans divers domaines : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l’enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, etc.

Comptant plus de 9 900 employés, elle offre une grande variété de parcours professionnels avec plus de 250 métiers dans différentes filières : administrative, technique, sociale, médico-sociale, culturelle.

Sous la responsabilité du responsable d’unité thématique, vous concevez, pilotez et mettez en œuvre des plans de communication alignés sur les orientations stratégiques des délégations concernées.

Missions / Conditions d'exercice

VOS MISSIONS :

  • Contribuer à l’élaboration de la stratégie de communication annuelle par thématique, en lien avec le responsable d’unité : définition et mise en œuvre de plans, gestion du brief, identification des enjeux, gestion des budgets, élaboration des cahiers des charges.
  • Assurer le pilotage et le suivi des plans de communication liés à la gestion du cycle de l’eau, l’assainissement, la pollution, etc. : planification, sélection et suivi des prestataires, traduction des politiques publiques en messages clés, rédaction d’argumentaires, coordination avec les acteurs internes et externes.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

  • Lieu : Hôtel de la Métropole, 20 rue du Lac, 69003 Lyon.
  • Temps de travail : Flexibilité avec télétravail jusqu’à 2 jours/semaine, 25 jours de congés, jusqu’à 22 jours de RTT, semaine de 4 jours possible.
  • Déplacements fréquents sur le territoire métropolitain.
  • Disponibilité pour des soirées et week-ends, avec respect des temps de repos.
Profils recherchés

Issu(e) d'une formation supérieure (bac +4/5) en communication, avec expérience confirmée. Maîtrise des techniques et outils de communication, chaîne graphique, communication digitale, compétences rédactionnelles. Bonne connaissance des projets et acteurs de la Métropole de Lyon, capacité à gérer des projets complexes.

Pourquoi rejoindre la Métropole :

Prise en charge partielle des transports, participation à la mutuelle, restauration collective, actions sociales, formation, activités sportives, conciergerie, etc.

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