1 Assistant des affaires générales et de projets (f/h)

Quimperle Co; Quimperlé; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime annuelle

Chèques déjeuner

Adhésion au CNAS

Contrat collectif de prévoyance

Résumé du poste

Quimperle Co à Quimperlé cherche un(e) assistant(e) des affaires générales pour apporter un soutien à la direction. Ce poste inclut la gestion des agendas, l'organisation de réunions, et des tâches administratives variées.

Le candidat idéal maîtrisera l'outil informatique et aura une connaissance des collectivités locales. Avantages tels que prime annuelle et chèques déjeuner sont offerts. Lieu de travail : siège de la communauté.

Qualifications

• Discrétion totale et sens des relations.
• Aptitude à travailler en équipe et capacité d'adaptation.
• Organisation rigoureuse et capacités d'autonomie.

Responsabilités

• Assistance de la Direction générale et du Président.
• Gestion des agendas du président et de la direction.
• Réalisation de comptes-rendus et organisation de réunions.

Connaissances

Connaissance de l’environnement des collectivités locales

Maîtrise de l’outil informatique

Capacité rédactionnelle et d’analyse

Formation

Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux

Description du poste

# 1 Assistant des affaires générales et de projets (f/h)* Quimperlé, 29394* Titulaire* 06/07/2026* Permis requis## Description**La Communauté d’agglomération Quimperlé Communauté est composée de 16 communes pour une superficie de 606 km2 et une population totale de 56 590 habitants (Statistiques légales Insee 2021, entrées en vigueur le 1er janvier 2024).**Forte d’un important tissu industriel, disposant de compétences majeures en matière d’économie, d’aménagement, d’environnement, de transport et de solidarités, Quimperlé Communauté engage son avenir avec réalisme et ambition.L’assistant·e apporte une aide permanente à la présidence et à la direction générale en termes d'organisation personnelle, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, et de suivi de dossiers. L’assistant·e porte également des dossiers du service affaires générales.## Missions**Mission principale du poste :**Assistance de la Direction générale et du Président / assistance de projet sur les dossiers portés par le service.**Activités du poste :****Secrétariat de la présidence et secrétariat général**o Gestion des agendas du président et du DGSo Gestion du courrier de la directiono Organisation des déplacements des membres de l’exécutif et de la direction générale**Assistance administrative du service**o Réalisation des tâches d’organisation de la direction déléguées par le supérieur hiérarchiqueo Réalisation des travaux de bureautiqueo Rédaction des comptes-rendus, des synthèses ou tout autre document utile au bon fonctionnement de la directiono Organisation de réuniono Elaboration de la revue de presseo Suivi du paiement des factures sur le logiciel finances**Secrétariat général**o Rédaction, télétransmission et archivage des décisions et arrêtés règlementaireso Préparation des délibérations**Évènementiel**o Organisation de pot et de cérémonie, en lien avec le service communication**Conduite de projets portés par la direction générale**o Animation du réseau des assistantes de la Communauté et du réseau des agents d’accueil des communeso Élaboration, animation et suivi des espaces de stockage numériques de la Communauté## Profil**Savoir / savoir - faire** :Connaissance de l’environnement des collectivités locales - Maîtrise de l’outil informatique – Sens de l’organisation – Capacité rédactionnelle et d’analyse**Savoir - être :**Discrétion totale - Sens des relations – Diplomatie - Aptitude à travailler en équipe - Organisation rigoureuse - Polyvalence et adaptation – Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte**Caractéristiques du poste :*** **Rémunération/grade** : Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux ou des rédacteurs territoriaux, rémunération statutaire + régime indemnitaire* **Temps de travail** : Temps complet, 39h hebdomadaires avec RTT* **Avantages** : prime annuelle, chèques déjeuner, adhésion au CNAS, Amicale du personnel, contrat collectif de prévoyance, participation forfaitaire à la complémentaire santé si contrat labellisé* **Contraintes** : Horaires modulables* **Lieu** : au siège de Quimperlé Communauté à Quimperlé* **Date limite de candidature** : **Dimanche 21 juin 2026****Poste à pourvoir au 6 juillet 2026 par un fonctionnaire, ou à défaut par un contractuel.****Curriculum Vitae, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative** à adresser **jusqu’au 21 juin 2026 inclus** à Monsieur Le Président de Quimperlé Communauté