1 Animateur (trice) Jeunesse

Ville de VIF; Vif; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

La Ville de VIF recrute un adjoint d'animation pour un poste à temps complet. Ce rôle crucial consiste à élaborer et mettre en œuvre des activités pour les jeunes, tout en collaborant étroitement avec divers partenaires. Les candidats doivent posséder le BPJEPS ou APT, ainsi qu'une expérience significative dans l'animation de groupes, assurant la qualité des divers projets proposés.

Qualifications

• Obligatoire d'avoir le BPJEPS ou APT.
• Expérience souhaitée en gestion et animation.
• Capacité à travailler avec divers publics jeunes.

Responsabilités

• Organiser et coordonner l’aide aux devoirs.
• Diriger et animer le CLSH Ados dans la Ville.
• Participer à l’élaboration du projet de la structure.

Connaissances

Dynamique de projet

Gestion de projet

Animation avec des jeunes

Polyvalence

Respect des règles

Formation

BPJEPS ou APT (option de direction)

Description du poste

Type de contrat : Cadre d’emploi des adjoints d’animation. Poste permanent à temps complet annualisé

Activités principales

Missions et activités principales

1 – Élaboration et mise en œuvre des activités et animations liées aux besoins des 12/15ans

Durant la période scolaire:

· Organiser et coordonner l’aide aux devoirs, avec une réflexion sur la mise en place du dispositif CLAS

· Être présent au collège deux fois par semaine

· Participer à certaine sorties Taxi PAJ

· Accompagner l’ouverture de l’espace jeunes les vendredi soirs

· Animer des groupes de jeunes

· Accompagner les groupe sur la mise en place de projet

Durant les vacances scolaires

· Diriger et animer le CLSH Ados dans la Ville

· Organiser et animer des stages spécifiques

· Organiser et diriger un séjour de plus de 7 nuitées

2- Participation à l’élaboration du projet de la structure

· Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis

· Construire et développer une démarche coopérative de projet

· Être actif dans une démarche d’innovation

3 – Participation aux dispositifs:

· Intégrer le réseau «Promeneur du Net»

· Construire et animer les partenariats

4- Projets transverses:

· S’intégrer aux temps forts du CCAS

· Réfléchir sur la mise en place d’ateliers réguliers média en partenariat avec tous les publics du centre social

· Faire un lien quotidien avec le collège et organiser des temps forts

5- Gestion administrative:

· Recrutement, communication, déclarations diverses, bilans pour les vacances, l’aide aux devoirs et les séjours

· Commande et réservation

· Rédaction de Bilan

· Rédaction de projet.

Compétences et qualités requises

• Entretenir une dynamique de projet dans un territoire,un quartier, ou une structure
• Savoir gérer un projet d’activité dans toutes ses composantes
• Savoir conduire une animation avec des jeunes
• Polyvalence dans la propositions d’activités variées
• Capacité à respecter les règles de courtoisie, de politesse, de discrétion, de secret professionnel, et de ponctualité.
• Respect des coûts et budget de fonctionnement.
• Respect des consignes orales et/ou écrites dans le cadre de l’organisation des activités.

Diplôme: BPJEPS ou APT (option de direction) obligatoire

Poste à pourvoir dès que possible

Date limite de réception des candidatures : 29/03/2025

Adresser CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire,
Hôtel de Ville, Place de la Libération, 38450 VIFou en complétant le formulaire ci-dessous :

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