MISSIONS
La mission de l'agent du service électrique est d'intervenir sur les installations électriques des bâtiments (Cfo, Cfa), de l'éclairage public, des feux tricolores et occasionnellement sur les installations de vidéo surveillance. L'objectif est de maintenir en permanence des conditions d'accès et d'utilisations satisfaisantes et conformes des bâtiments et des espaces publics pour les usagers.
RESPONSABILITÉS
- Réaliser des interventions électriques de maintenance, d'entretien et de dépannage, y compris des interventions de maintenance préventive (thermographie...).
- Effectuer des travaux d'installations électriques (disjoncteurs, câblages, éclairages, prises informatiques...).
- Assurer la prise en compte et la levée des observations des rapports de vérifications électriques du bureau de contrôle.
- Installer des équipements électriques ou armoires provisoires lors des évènements de la Ville et d'ECLA.
- Contribuer à l'approvisionnement des pièces en lien avec le magasin et le responsable d'équipe.
- Renseigner les bons de travaux dans le cadre du suivi de l'activité du service (date, fournitures, temps passé).
- Participer au suivi et à l'entretien des moyens matériels mis à disposition : véhicules, outillages, locaux.
- Participer à des tâches transversales en lien avec d'autres services du CTM (éclairage public, chauffage, espaces verts, logistique...).
- Possibilité de réaliser des astreintes techniques régulières ou ponctuelles en fonction des besoins.
CADRE STATUTAIRE
- Filière Technique - Cadre d'Emploi des Adjoints Techniques - Catégorie C
- Diplôme électricien / électrotechnicien exigé (CAP/ BEP/ BAC Pro)
- Parfaite maîtrise des réglementations et des normes en vigueur
- Savoir lire et analyser des plans et des schémas électriques
- Connaissance en informatiques simples Mail/ tableur/ traitement de texte/ logiciels métiers internes
- Permis B obligatoire (déplacements très ponctuels sur la Ville et sur les communes d'ECLA)
- Permis C ou CE serait un plus
- Habilitations électriques BR-B2T-B2V-BC- H0-HC
- Habilitation PEMP Nacelle1B-3B/ Chariot élévateur < 6T/ Grue serait un plus
VACANCE / PÉRENNISATION
Vacance de poste, possibilité de pérennisation en catégorie C et évolution de poste par voie de concours.
QUALITÉS RECHERCHÉES
- Maîtrise appréciée des courants faibles en général, et en particulier dans le domaine Sécurité Incendie
- Rigueur dans l'exécution des tâches et le respect des règles de sécurité générales (ateliers, chantiers, ERP, port des EPI...) et plus spécifiquement celles liées au domaine de l'électricité
- Aptitude à travailler à la fois seul et en équipe
- Aptitude aux travaux en hauteur (avec les moyens et équipements appropriés)
- Capacité à transmettre ses connaissances
- Qualité relationnelle et d'expression
- Capacité à alerter et à rendre compte
- Permis B obligatoire
PROFIL ET EXPÉRIENCE
- Expérience: Débutant accepté
- Formation: Bac ou équivalent - Electricité /électrotechnicien
COMPÉTENCES
- Démonter des câbles électriques (indispensable)
- Désactiver et consigner un système électrique (indispensable)
- Règles et consignes de sécurité (indispensable)
- Sécuriser le périmètre d'intervention (indispensable)
SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNELS
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Etre ouvert aux changements
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Secteur d'activité : Administration publique générale
DÉPÔT DES CANDIDATURES
Les candidatures sont à adresser, avant le 31 octobre 2025, à : Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, 4 avenue du 44ème RI, 39000 LONS-LE-SAUNIER. À :
Madame Elodie CARON - Chargée de Recrutement/Formation - recrutements@lonslesaunier.fr
Pour toute information technique complémentaire : Monsieur Christophe DAMELET - Responsable du Pôle Travaux Bâtiments: 06 75 24 44 90