Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Nordea Business Centre hakee vakituisia ja kokoaikaisia Service Agentteja Vaasaan ja Helsinkiin. Tässä roolissa palvellaan yritysasiakkaita monikanavaisesti ja autetaan heitä löytämään liiketoimintaan sopivat ratkaisut.
Työ vaikuttaa suoraan asiakaskokemukseen sekä pankin tavoitteiden toteutumiseen. Edellytämme kokemusta asiakaspalvelusta tai myynnistä sekä sujuvaa suomen- ja englanninkielen hallintaa; ruotsin kielen taito katsotaan eduksi.
Job ID: 6998
Haluatko seuraavan askeleen urallasi Nordea Business Centressä?
Sytytkö asiakaskohtaamisista ja myynnistä? Haemme asiakaspalvelutiimeihimme Vaasaan ja Helsinkiin vakituisia ja kokoaikaisia Service Agenteja. Tässä roolissa palvelet yritysasiakkaita laadukkaasti eri kanavissa ja autat heitä löytämään liiketoimintaansa sopivat ratkaisut. Pääset vaikuttamaan suoraan asiakaskokemukseen sekä Nordea Business Centren tavoitteiden saavuttamiseen.
Collaboration. Ownership. Passion. Courage. Nämä ovat arvoja, jotka ohjaavat työskentelytapaamme ja päätöksentekoamme, ja toivomme, että jaat ne kanssamme.
Rooli sopii sinulle, jos olet kiinnostunut yritysasiakkaiden liiketoiminnasta, nautit tavoitteellisesta asiakastyöstä ja myynnistä sekä haluat auttaa asiakkaita menestymään. Otat vastuuta omasta työstäsi, toimit ratkaisukeskeisesti ja haluat kehittää jatkuvasti sekä omaa että tiimin toimintaa.
Meille tulevat ihmiset haluavat ottaa askeleen eteenpäin. Jotkut haluavat viedä uransa seuraavalle tasolle. Toiset etsivät uutta urapolkua omalla osaamisalueellaan. Oli seuraava askeleesi mikä tahansa, meillä saat aina mahdollisuuden kehittyä.
Työkulttuuri, joka vaalii tehokkuutta ja kasvua yhdessä Pohjoismaiden suurimmista pankeista. Tarjoamme monipuolisia mahdollisuuksia kehittyä energisessä työympäristössä ja ottaa oppia eri taustoista tulevilta osaavilta kollegoilta.
Hybridityömalli – uskomme yhdessä työskentelyn voimaan, mutta tuemme myös joustavaa työarkea.
Monimuotoisuus ja yhdenvertaisuus ovat luonnollinen osa päivittäistä työtämme. Tiedämme, että yhdenvertainen työpaikka on vastuullinen. Pyrimme joka päivä löytämään uusia tapoja edistää moninaisuutta ja yhdenvertaisuutta. Olemme esimerkiksi allekirjoittaneet Euroopan monimuotoisuussitoumuksen kaikissa toimintamaissamme merkkinä sitoumuksestamme ja halustamme osallistua jatkuvaan oppimiseen ja kehitykseen muiden kanssa.
We enable dreams and aspirations for a greater good.
Meille kaikki kohtaamiset ovat tärkeitä. Teemme aina työtämme henkilökohtaisella otteella – oli sitten kyse asiakkaiden neuvonnasta, yhteistyöstä kollegojen kanssa tai työnhakijoiden tapaamisesta.
Opimme ja kehitymme. Olemme ylpeitä asiantuntemuksestamme ja kyvystämme ennakoida tulevaa. Hyödynnämme asiantuntemustamme täyttääksemme asiakkaidemme tarpeet aina yksinkertaisimmista tarpeista monimutkaisimpiin. Haluamme aina kehittyä, ja siksi katsomme päivittäistä työtämme laajemmasta näkökulmasta.
Johdamme muutosta. Kannamme vastuumme ja olemme tietoisia päätöstemme vaikutuksista sekä asiakkaidemme ja paikallisiin yhteisöihin ja koko maailmaan. Tiedostamme vastuumme nykyisiä ja tulevia sukupolvia kohtaan, joten olemme ottaneet vastuullisuuden kiinteäksi osaksi liiketoimintastrategiaamme.
Me olemme Nordea. Olemme koko 200-vuotisen historiamme ajan tukeneet Pohjoismaiden talouksia ja niiden kasvua. Arvomme ovat juurtuneet syvälle näihin avoimiin, edistyksellisiin ja yhteistyökykyisiin yhteiskuntiin. Olemme yksi suurimmista työnantajista Pohjoismaissa, Puolassa ja Virossa, joten saat erinomaiset mahdollisuudet oppia, kehittyä ja edetä urallasi.