Perusopetuksen rehtori

Kinnulan kunta; Kinnula; On-site; EUR 52,000 - 71,000; Full time

Job summary

Kinnulan kunta hakee rehtoria perusopetuksen (0–9) ja lukion johtotehtäviin. Virka alkaa toistaiseksi 1.12.2026 tai sopimuksen mukaan, ja tehtävään liitetään lukion rehtorin tehtävät.

Etsimme tulevaisuusorientoitunutta ja kannustavaa pedagogista johtajaa. Hakijalla tulee olla korkea-asteen koulutus sekä kelpoisuus opetusalalle, sekä riittävä työkokemus opettajana ja hyvät organisointi- ja vuorovaikutustaidot.

Qualifications

• Rehtorin kelpoisuusehdot määräytyvät asetuksen mukaan.
• Ylempi korkeakoulututkinto sekä opettajan kelpoisuusvaatimukset.
• Riittävä työkokemus opettajan tehtävässä sekä hallinnolliset taidot.

Responsibilities

• Johtaa sekä perusopetusta että lukion kokonaisuutta Kinnulan koulutontilla.
• Kehittää opetusta yhteistoiminnallisesti henkilöstön, oppilaiden ja toimijoiden kanssa.
• Vastaa henkilöstö- ja talousjohtamisesta sekä koulukokonaisuuden hallinnasta.

Skills

Johtaminen

Organisaatio

Yhteistyö

Henkilöstöjohtaminen

Talouden hallinta

Education

Ylempi korkeakoulututkinto

Opetushallinnon kelpoisuus

Riittävä työkokemus opettajana

Job description

Kinnulan kunnan sivistystoimialalla on haettavana perusopetuksen (vuosiluokat 0 – 9) rehtorin virka toistaiseksi alkaen 1.12.2026 tai sopimuksen mukaan. Perusopetuksen rehtorin virkaan on liitetty myös Kinnulan lukion rehtorin virkatehtävät.

Kinnulan Keskuskoulu on 0 – 9 vuosiluokkien yhtenäiskoulu, joka toimii samalla koulukampuksella Kinnulan keskustassa. Myös Kinnulan lukio toimii kyseisessä koulukiinteistössä. Kiinteistön lisäksi henkilökunta on perusopetuksen ja lukion yhteinen. Oppilaita perusopetuksessa noin 200 ja lukiossa 32. Henkilökuntaa on noin 35.

Haemme rehtoria, jolla on kokonaisnäkemystä ja kokemusta peruskoulun ja lukion kehittämisestä ja johtamisesta. Odotamme rehtorin olevan tulevaisuusorientoitunut, innostava ja kannustava pedagoginen johtaja. Rehtori tarvitsee työssään hyvät organisointi-, yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä halun kehittää opetusta yhteistoiminnallisesti henkilöstön, oppilaiden ja muiden toimijoiden kanssa. Rehtorin työssä menestymisessä tarvitaan myös kykyä laajan kokonaisuuden johtamiseen sekä vahvaa henkilöstö- ja talousjohtamisen osaamista.

Kelpoisuusehdot:

Rehtorin viran kelpoisuusehdot määräytyvät asetuksen opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista 14.12.1998/986 mukaisesti.

• ylempi korkeakoulututkinto
• asianomaisen koulutusmuodon opettajan kelpoisuus
• riittävä työkokemus opettajan tehtävässä
• opetushallituksen hyväksymien perusteiden mukainen opetushallinnon tutkinto, vähintään 25 opintopisteen tai vähintään 15 opintoviikon laajuiset yliopiston järjestämät opetushallinnon opinnot taikka muulla tavalla hankittu riittävä opetushallinnon tuntemus

Työaika: 36,25 h/vko. Virkaan kuuluu 6 vuosiviikkotunnin opetusvelvollisuus.

Palkkaus: tehtäväkohtainen palkka on 5 500 euroa kuukaudessa OVTES:n mukaisen tehtävän vaativuuden kokonaisarvioinnin perusteella. Tehtäväkohtaiseen palkkaan lisätään OVTES:n mukaiset mahdolliset vuosisidonnaiset ja muut lisät.

Työsuhde: Virkasuhde

Palkka: Muu 5 500 €

Työskentelyaika: Päivätyö

Paikkoja: 1

Lähde: Työmarkkinatori

Osaamisalue: Kasvatus- & opetusala