HR-asiantuntija

Arctia Ltd; Helsinki; Hybrid; EUR 47,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybridtyömahdollisuus

Meren äärellä Katajanokan toimitilat

Työterveyspalvelut ja edut

Turvallinen ja kehittyvä työyhteisö

Job summary

Arctia Oy hakee HR-ammattilaista monipuoliseen rooliin, jossa yhdistyvät operatiivinen HR-työ, järjestelmien kehittäminen sekä liiketoiminnan tukeminen. Tehtävässä vastaat työsuhteen elinkaaren HR-prosesseista, tuet esihenkilöitä päivittäisissä henkilöstöasioissa ja osallistut HR-järjestelmien sekä toimintamallien ylläpitoon.

Etsimme tiimiimme osaavaa tekijää, jolla on kokemusta palkkahallinnosta, HR-järjestelmistä ja koulutusten koordinoinnista.

Qualifications

• Soveltuva korkeakoulututkinto (esim. tradenomi tai vastaava).
• Kokemusta monipuolisista operatiivisen HR:n tehtävistä, erityisesti työsuhde- ja työehtosopimusasioista.
• Käytännön kokemusta HR-järjestelmistä joko pääkäyttäjänä tai käyttöönottoprojekteissa.
• Ymmärrystä palkkahallinnon prosesseista ja yhteistyöstä palkkapalveluiden (ulkoistettu) kanssa.
• Kokemusta henkilöstön kehittämisen, osaamisen kehittämisen tai koulutusten koordinoinnin tehtävistä.
• Hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä aktiivinen ja kehitysmyönteinen työskentelyote.

Responsibilities

• Monipuolinen operatiivinen HR-työ ja työsuhdeasioiden hoito.
• Henkilöstöjärjestelmien ylläpito ja käyttöönottoprojektien tuki.
• Palkkahallinnon prosessien ymmärtäminen ja yhteistyö ulkoistetun palkkapalvelun kanssa.
• Tukee esihenkilöitä päivittäisissä henkilöstöasioissa.
• Osallistuu toimintatapojen kehittämiseen.
• Toimii yhteistyökumppanina henkilöstölle ja ulkoisille kumppaneille.

Skills

Operatiivinen HR-työ

Esihenkilöiden tukeminen

Yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot

Koulutusten koordinointi

Palkkahallinnon ymmärrys

Education

Korkeakoulututkinto, esim. tradenomi tai vastaava

Tools

HR-järjestelmät

Palkkahallinnon järjestelmät

Job description

Arctia Oy on Suomen valtion 100 % omistama erityistehtäväyhtiö. Missiomme on varmistaa elinkeinoelämän ja huoltovarmuuden kannalta Suomen merenkulun sujuvuus ympäri vuoden. Tarjoamme jäänmurron, väylänhoidon ja merenmittauksen palveluita myös kansainvälisesti, ja olemme sitoutuneet huolehtimaan ympäristöstä ja noudattamaan kestävän kehityksen periaatteita kaikessa toiminnassamme. Meillä työskentelee noin 420 alan huippuammattilaista kuten merenkulkijoita, merenmittaajia, väylänhoitajia ja asiantuntijoita, joiden tehtävänä on varmistaa merenkulun turvallisuus ja tehokkuus kaikissa olosuhteissa. Liity Arctian osaavaan tiimiin ja tule mukaan rakentamaan kestävää ja turvallista meriliikennettä!

Rakennamme sujuvaa työarkea maalla ja merellä

HR-tiimimme tärkein tehtävä on varmistaa, että liiketoimintamme ja työkaverimme niin maalla kuin merelläkin saavat asiantuntevaa, kannustavaa ja sujuvaa tukea onnistumiseensa. Olemme henkilöstöasioiden luotettava kumppani, joka kehittää toimintatapoja ja tukee esihenkilöitä sekä työntekijöitä kaikissa työsuhteen eri vaiheissa.

Etsimme tiimiimme HR-ammattilaista monipuoliseen ja vastuulliseen tehtävään. Tässä roolissa yhdistyvät operatiivinen HR-työ, järjestelmien ja prosessien kehittäminen sekä liiketoiminnan tukeminen. Pääset työskentelemään laajasti henkilöstöasioiden parissa ja kehittämään toimintatapojamme osana asiantuntevaa HR-tiimiä. Tehtävässä vastaat työsuhteen elinkaaren eri vaiheisiin liittyvistä HR-prosesseista, tuet esihenkilöitä päivittäisissä henkilöstöasioissa sekä osallistut HR-järjestelmien ja toimintamallien ylläpitoon ja kehittämiseen. Toimit tärkeänä yhteistyökumppanina niin henkilöstölle, esihenkilöille kuin ulkoisille kumppaneille.

Tehtävässä onnistut, kun sinulla on

• soveltuva korkeakoulututkinto (esim. tradenomi tai vastaava)
• kokemusta monipuolisista operatiivisen HR:n tehtävistä, erityisesti työsuhde- ja työehtosopimusasioista
• käytännön kokemusta HR-järjestelmistä joko pääkäyttäjänä tai käyttöönottoprojekteissa
• ymmärrystä palkkahallinnon prosesseista ja yhteistyöstä palkkapalveluiden (ulkoistettu) kanssa
• kokemusta henkilöstön kehittämisen-, osaamisen kehittämisen- tai koulutusten koordinoinnin tehtävistä
• hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä aktiivinen ja kehitysmyönteinen työskentelyote

Miksi meille?

Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä aidosti merkityksellisessä ympäristössä, jossa työsi näkyy sekä henkilöstön hyvinvoinnissa että liiketoiminnan onnistumisessa.

Meillä saat:

• näköalapaikan ainutlaatuiseen merenkulun toimintaympäristöön ja sen eri liiketoimintoihin
• vastuullisen ja monipuolisen asiantuntijaroolin, jossa pääset ylläpitämään ja myös kehittämään HR-prosesseja ja toimintatapoja
• mahdollisuuden työskennellä Suomen huoltovarmuuden kannalta tärkeässä valtion omistamassa erityistehtäväyhtiössä
• osaavan ja helposti lähestyttävän työyhteisön, jossa yhteistyö on mutkatonta ja päätöksenteko ketterää
• joustavat hybridityömahdollisuudet sekä viihtyisät toimitilat Katajanokalla meren äärellä
• laadukkaat työvälineet, kattavat työterveyspalvelut sekä hyvinvointia tukevat henkilöstöedut
• työkulttuurin, jossa turvallisuus, hyvinvointi ja jatkuva kehittyminen ovat keskeisiä arvoja