(W-436) - ▷ Buen Salario : Técnico / A Laboratorio Bioeficacia

Crear una alerta de empleo para esta búsqueda

Trabajador de Cuidado Infantil • Vitoria-Gasteiz

Descripción del trabajo

Ona Hotels & Apartments es una cadena especializada en la gestión y explotación de complejos vacacionales. Actualmente la compañía cuenta con un porfolio de 43 alojamientos, la mayoría de los cuales están en los principales destinos turísticos españoles.

Estamos buscando un / a Head of Revenue Manager para formar parte de nuestro team de Revenue y ser la figura responsable de idear estrategias para maximizar los ingresos de los establecimientos asignados. Uno de los pilares clave de tu rol será liderar los procesos de presupuestos y previsiones económicas.

Estamos en pleno crecimiento y expansión ¡Entra a formar parte de Ona!

Cuáles serán tus principales funciones?

• Actualizar, gestionar y supervisar las estrategias de venta en todos los canales de distribución y fuentes de reserva disponibles. Optimizar ADR y RevPAR analizando y pronosticando la demanda y estableciendo estrategias de venta efectivas.
• Realizar análisis continuos de precios y productos de la competencia para garantizar un posicionamiento de tarifas y una oferta de productos adecuados en relación con la competencia.
• Participar activamente en todas las decisiones de precios para segmentos de tránsito, grupales y mayoristas.
• Trabajar con Dirección general y el equipo de ingresos para establecer estrategias para aumentar los ingresos tanto de las habitaciones como de todas las fuentes de ingresos no relacionadas con el alojamiento.
• Contribuir al éxito financiero de los hoteles liderando el proceso de presupuesto anual mediante la definición de la combinación de negocios ideal y la estrategia de combinación de canales.
• Ayudar con el desarrollo e implementación del plan de negocios / marketing.
• Generar y distribuir informes de gestión de ingresos diarios, semanales y mensuales y presentar resultados de todos los segmentos, incluidos los canales de internet destinados a analizar y actuar sobre el futuro y el pasado.
• Trabajar con Sales & Marketing para crear paquetes / promociones que ayuden a vender en las fechas de necesidad.
• Nexo para la funcionalidad y optimización de toda la tecnología del departamento de Reservas / Ingresos, incluidos PMS, CRS y RMS.
• Optimización diaria de la gestión de ingresos, incluida la evaluación comparativa del conjunto.

Requisitos mínimos:

• Grado en Administración Hotelera, Negocios, Marketing, Turismo, Finanzas o un campo de trabajo relacionado con la posición.
• Experiencia mínima de 5 años en un departamento de Revenue.
• Conocimientos en PMS, sistemas de gestión de reservas y de ingresos para pronosticar e implementar estrategias.
• Conocimiento de las operaciones hoteleras, incluyendo planes de marketing y previsión presupuestaria.
• Nivel avanzado de inglés.
• Dominio de Excel y Power Point.
• Gran capacidad de liderazgo, perfil organizado, altamente analítico y con pensamiento comercial.
• Tener espíritu de equipo y una actitud positiva.