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Vicerrector de Ordenación Académica y profesorado

UDIT, Universidad de Diseño, Innovación y Tecnología

Madrid

Presencial

EUR 50.000 - 80.000

Jornada completa

Hace 13 días

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Descripción de la vacante

La UDIT busca un Vicerrector de Ordenación Académica y profesorado para liderar equipos y gestionar la planificación académica. La persona seleccionada tendrá un rol crucial en la supervisión y control de procesos educativos, así como en la representación de la universidad ante autoridades académicas. Se requiere experiencia mínima en gestión universitaria y habilidades de liderazgo destacadas, así como un nivel de inglés mínimo B-2.

Servicios

Beneficios sociales

Formación

  • Experiencia mínima de 5 años como vicerrector o decano.
  • Conocimiento de la legislación universitaria y de la verificación de títulos.
  • Capacidades en adaptación al cambio y resistencia a la frustración.

Responsabilidades

  • Liderar y gestionar a los decanos y directores de departamento.
  • Controlar la planificación académica y supervisar los planes de carga docente.
  • Representar a la UDIT en foros académicos, como CRUE y CAM.

Conocimientos

Liderazgo
Trabajo en equipo
Gestión de la incertidumbre
Empatía

Educación

Experiencia mínima en puestos de gestión universitaria
Nivel de inglés mínimo B-2

Descripción del empleo

UDIT : La Universidad de Diseño, Innovación y Tecnología selecciona un / a Vicerrector de Ordenación Académica y profesorado para incorporarse a nuestra institución.

  • Liderar y gestionar a los decanos y directores de departamento
  • Representar y negociar con las autoridades Ministeriales, Autonómicas y de la Fundación para
  • el Conocimiento Madri+d en todo lo relativo a sus áreas de competencia
  • Controlar todos los temas derivados de la planificación académica
  • Supervisar y aprobar todos los planes relativos a carga docente del profesorado
  • Supervisar y autorizar los informes de reconocimiento de créditos de los alumnos
  • Funciones por apartados específicos :

Planificación académica :

  • Autorización creación títulos oficiales
  • Relación con Comunidad de Madrid para implantación títulos
  • Supervisión memorias de creación de Títulos enviada a Madri+d
  • Desarrollo de normativas y procedimientos académicos
  • Control del plan de prevención de bajas
  • Seguimiento procesos de defensa de TFG y TFM
  • Diseño, aprobación y envío a CAM de la oferta plazas anual
  • Seguimiento y control del Plan de Acción Tutorial
  • Presidir las juntas de evaluación
  • Validar las actas de reconocimientos de créditos
  • Diseño y revisión de las pruebas admisión
  • Representación de UDIT en CRUE, CAM y Ministerio en temas ACADÉMICOS
  • Supervisión del envío de datos al BOE y al BOC
  • Control del proceso de ATM
  • Revisión anual del reglamento del alumno
  • Autorización de la oferta de optatividad al inicio de cada curso
  • Seguimiento del nivel de éxito y fracaso al final de cada curso
  • Diseño y ejecución de la prueba para mayores de 25 y 45 años
  • Elaboración y publicación calendario académico
  • Revisión permanente de la oferta académica y planes de estudio
  • Autorización y firma de las adendas para la CAM de la FP
  • Establecer las directrices para los puntos 4 y 7 para las Memorias de Grado y Máster
  • Control y seguimiento de las bajas que se producen en cada titulación
  • Supervisar la elaboración de horarios
  • Supervisión de la gestión de aulas
  • Definición del número de grupos en cada titulación
  • Establecer los cupos de admisión nacional e internacional y para los programas bilingües
  • Establecer las fechas de exámenes ordinarios y extraordinarios
  • Establecimiento cupos de admisión internacional

Profesorado :

  • Control de la docencia impartida por cada profesor
  • Colaborar en la elaboración del presupuesto en lo referente a personal docente
  • Seguimiento y control del presupuesto de profesorado
  • Conocer y aprobar las vacantes de profesorado
  • Elaboración los perfiles de contratación con ayuda de los directores de departamento
  • Participar activamente en los procesos de selección y permanencia del profesorado
  • Firma de cualquier tipo de certificado relativo a la labor de los docentes
  • Control de la actualización permanente de la ficha de los docentes
  • Responsable de toda la información de profesorado que se suministra a la CAM
  • Marcar las directrices para mejorar el posicionamiento en ranking
  • Controlar la revisión anual de modelo de guía docente por parte de los departamentos
  • Control y seguimiento de la satisfacción de los alumnos con la labor de los docentes
  • Supervisar la elaboración y el informe de las encuestas del profesor
  • Presidir las evaluaciones de Docentia
  • Autorizar el plan de formación del profesorado
  • Planificación de las acciones derivadas de las encuestas de clima laboral
  • Comunicación a los profesores de los horarios generales
  • Representación de la UDIT en todos los foros de profesorado (CRUE, CAM; etc)
  • Establecer la documentación requerida a los profesores de nueva contratación

Secretaría :

  • Control del alta y mantenimiento de los títulos
  • Establecer los plazos para la solicitud de títulos
  • Autorizar la rectificación de actas fuera del plazo establecido en la normativa
  • Establecer las fechas para cierre de convocatorias y de expedientes
  • Control de los datos de la matrícula y su adecuación a los establecido en las memorias
  • Establecer los procedimientos para disponer de toda la documentación digitalizada
  • Definir los criterios para la codificación de títulos y asignaturas
  • Supervisar la puesta en funcionamiento del SET
  • Revisión de la calidad del dato en planes de estudio y corrección de errores
  • Control y seguimiento de seguimiento y control datos SIU
  • Revisión y depuración planes de estudio activos en las facultades
  • Presidir la comisión que tramite la renovación de las becas
  • Supervisar los requisitos de acceso a la universidad
  • Establecer fechas para la matriculación de los alumnos de 2º, 3º y 4º
  • Autorizar desdobles de asignaturas y grupos extraordinarios
  • Autorizar los traslados de expediente
  • Nivel de inglés mínimo B-2
  • Experiencia mínima en puestos de gestión universitaria como vicerrector o decano (5 años)
  • Capacidades : Liderazgo, trabajo en equipo, gestión de la incertidumbre, resistencia a la
  • frustración, adaptación al cambio, empatía.
  • Conocimiento de la legislación universitaria
  • Conocimiento de todo lo relacionado con la verificación, y acreditación de títulos

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Beneficios sociales

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Profesorado • Not Specified, Madrid, España

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