Vendedor (Part-time) - Valencia

New Balance; Valencia; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una marca de ropa deportiva busca personal para ventas al por menor en Valencia. Se requiere capacidad para trabajar en equipo, pasión por las ventas y habilidades efectivas de atención al cliente. Se ofrece remuneración competitiva, bonificaciones y oportunidades de desarrollo en un entorno inclusivo.

Servicios

Remuneración competitiva

Plan de bonificaciones

Descuento para el personal

Oportunidades de desarrollo

Formación

• Capacidad de trabajar en equipo.
• Demostrar habilidades de atención al cliente.
• Pasión por el comercio y las ventas.
• Disposición para aprender.
• Capacidad de realizar operaciones matemáticas básicas.
• Capacidad de comunicación eficaz.
• Horario flexible, incluyendo fines de semana.

Responsabilidades

• Alcanzar indicadores clave de rendimiento.
• Ofrecer satisfacción total a cada cliente.
• Mantener la tienda comercial y ordenada.
• Cumplir políticas y procedimientos de la tienda.
• Mantener normas de salud, seguridad y medio ambiente.
• Realizar otras tareas bajo la dirección del equipo.

Conocimientos

Trabajo en equipo

Atención al cliente

Pasión por el comercio

Habilidades matemáticas básicas

Comunicación efectiva

Flexibilidad de horario

Descripción del empleo

Who We Are

Since 1906, New Balance has empowered people through sport and craftsmanship to create positive change in communities around the world. We innovate fearlessly, guided by our core values and driven by the belief that conventions were meant to be challenged. We foster a culture in which every associate feels welcomed and respected, where leaders and creatives are inspired to shape the world of tomorrow by taking bold action today. At New Balance, We Got Now.

New Balance es más que una marca de ropa deportiva: somos una familia. Queremos que se unan a nuestro equipo personas que puedan desarrollarse con nosotros mientras continuamos avanzando en nuestro viaje como marca en crecimiento. Nuestras tiendas buscan empleados capaces de atraer, emocionar, educar y entretener a nuestros consumidores desde el momento en que entran por la puerta. Necesitamos tu pasión y el deseo de ser un verdadero embajador de la marca, así como tu amor auténtico por trabajar con los clientes. Solicita el puesto para tener la oportunidad de unirte a un equipo increíble.

• PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
• Alcanzar los indicadores clave de rendimiento personales y contribuir al desempeño general de la tienda.
• Ofrecer una satisfacción total a cada cliente, siguiendo el recorrido del cliente de principio a fin, desde que entra en la tienda hasta que sale de ella.
• Ayudar a garantizar que la tienda siga siendo lo más comercial posible siguiendo las directrices de la empresa.
• Cumplir las políticas y los procedimientos de la empresa.
• Ser responsable de mantener las normas de salud, seguridad y medio ambiente en la tienda.
• Realizar otras tareas requeridas por el equipo directivo.
• REQUISITOS PARA EL ÉXITO
• Trabajador en equipo.
• Demostrar aptitudes de atención al cliente.
• Pasión por el comercio minorista y las ventas.
• Ganas de aprender.
• Capacidad de realizar operaciones matemáticas básicas y procesos operativos generales de venta al por menor.
• Capacidad de comunicación eficaz.
• Horario de trabajo flexible, incluidos fines de semana y festivos.
• QUÉ OFRECEMOS
• Remuneración competitiva.
• Posibilidad de ganar más a través de nuestro plan de bonificaciones para tiendas.
• Grandes oportunidades de desarrollo.
• Entornos de trabajo inclusivos en todas nuestras sedes europeas.
• Generoso descuento para el personal.
• Participación en proyectos en toda nuestra región europea.
• Paquete de uniformes flexible.
• New Balance is committed to equality of opportunity for all current and prospective associates regardless of age, disability, race, religion or belief, gender, sexual orientation, pregnancy and maternity, marriage and civil partnership, and gender reassignment. We are an equal opportunity employer and support a culture of diversity and inclusion.

  If you have not already done so, please let us know if you require any support so we can make the right adjustments and considerations should they be required.