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Telefónica Tech busca un Sales Solution Specialist para impulsar el negocio de Microsoft. Este rol se enfoca en diseñar soluciones que transformen el entorno laboral de clientes, mejorando productividad y seguridad, mientras se mantiene actualizado con tendencias en tecnología. Se requiere más de 5 años de experiencia y un profundo conocimiento en Microsoft 365 y soluciones de seguridad.
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Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital.
Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte!
En la MICROSOFT BUSINESS UNITde Telefónica Tech nos encargamos de hacer crecer el negocio de Microsoft dentro y fuera de Telefónica alineados a los objetivos tanto del PARTNER como los objetivos internos.
Estamos buscando un Sales Solution Specialist con experiencia en tecnologías Workplace y Seguridad de Microsoft para unirse a la Unidad de Negocio de Microsoft de Telefónica Tech. Este rol estratégico está enfocado en identificar, diseñar y entregar soluciones que transformen el entorno de trabajo de nuestros clientes, garantizando productividad, colaboración y máxima seguridad.
El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de tecnologías como Microsoft 365, Teams, Intune, y soluciones de seguridad como Microsoft Defender, con habilidades excepcionales en análisis, comunicación y orientación al cliente.
Responsabilidades principales:
Experiencia:
Conocimientos técnicos:
Necesitamos que cuentes con conocimientos avanzados en tecnologías de Workplace y Seguridad de Microsoft, incluyendo :
Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían :
• Medidas de conciliación y flexibilidad horaria.
• Formación continua y certificaciones.
• Modelo híbrido de teletrabajo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales.
• Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar.
• Programas de voluntariado.
#SomosDiversos#Fomentamosigualdad
Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados.
Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición