Teleoperador Reclutador de profesionales sanitarios

Exafield Spain; Madrid; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una agencia internacional de trabajo de campo busca un Teleoperador Reclutador para unirse a su equipo. En esta emocionante posición, serás responsable de realizar llamadas a profesionales sanitarios, persuadiéndolos para que participen en proyectos innovadores. Con un enfoque en la comunicación efectiva y la orientación a resultados, tendrás la oportunidad de marcar una diferencia en el ámbito de la investigación de mercados médicos. Este rol ofrece un entorno dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente mientras contribuyes al éxito de la empresa. Si estás listo para un desafío emocionante, esta es la oportunidad perfecta para ti.

Formación

• Habilidades de comunicación para reclutar profesionales sanitarios.
• Capacidad analítica para identificar problemas y soluciones.

Responsabilidades

• Realizar llamadas a profesionales sanitarios para reclutarlos.
• Hacer seguimiento y motivar a los participantes en proyectos.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Orientación a resultados

Actitud proactiva

Empatía

Organización

Análisis de problemas

Herramientas

Microsoft Office

Descripción del empleo

Exafield, agencia internacional de trabajo de campo especializada en investigación de mercados médicos, con sede en Francia y filiales en el Reino Unido, Alemania, Italia, España, Polonia, Brasil, México, EE.UU. y Canadá, busca un Teleoperador Reclutador de profesionales sanitarios a tiempo completo.

En dependencia directa de la Jefa de Campo, la persona se encargará de llamar a los profesionales sanitarios para convencerles de que participen en nuestro proyecto y de hacer el seguimiento de los proyectos.

Responsabilidades:

• Reclutamiento de profesionales sanitarios:
• Llamadas a puerta fría a profesionales sanitarios (hospitales públicos y privados, consultas, etc.)
• Explicándoles la metodología específica del proyecto
• Convencerles de que participen en nuestros proyectos
• Seguimiento:
• Llamadas para recordar y motivar
• Respetar los plazos
• Actitud proactiva (ser capaz de anticiparse a los problemas y encontrar soluciones)
• Orientación a resultados y consecución de objetivos: ser capaz de cumplir los plazos.
• Actitud analítica: capacidad para identificar los problemas, las causas y encontrar soluciones muy rápidamente.
• Organización: ser capaz de organizar y priorizar sus propias tareas para garantizar la entrega a tiempo.
• Dispuesto a aprender y a prosperar dentro de la empresa.
• Empatía.
• Conocimientos informáticos (Microsoft Office).