Técnicos/as Especialistas Topografía - Sistemas Información Geográfica (Madrid).

JR Spain; Madrid; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector agrario busca Técnicos/as Especialistas en Topografía para trabajar en Madrid. La posición implica realizar levantamientos topográficos y manejo de drones en proyectos de la Administración Pública. Se requiere titulación en Ingeniería Topográfica y experiencia en el uso de software CAD/GIS.

Formación

• Titulado en Ingeniería Topográfica o equivalente.
• Experiencia mínima de 6 meses en levantamientos topográficos y piloto de drones.
• Conocimientos en Software CAD/GIS.

Responsabilidades

• Realizar levantamientos topográficos con equipos ET y GNSS.
• Pilotar drones para vuelos de monitoreo.
• Elaborar informes técnicos relacionados con los proyectos.

Conocimientos

Levantamientos topográficos

Piloto de drones

Software CAD/GIS

Conocimientos de topografía

Disponibilidad para viajar

Educación

Grado en Ingeniería Topográfica y Geomática

Herramientas

AutoCAD 3D

QGIS/ArcGIS

Software de postproceso de datos

Descripción del empleo

Técnicos/as Especialistas Topografía - Sistemas Información Geográfica (Madrid)., madrid

Técnicos/as Especialistas Topografía - Sistemas Información Geográfica (Madrid).

Vacantes Previstas

Empresa

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 3 Técnicos/as para realizar trabajos de topografía en un importante proyecto de la Administración Pública en Madrid.

Funciones y Tareas

• Levantamientos topográficos con ET y GNSS en secciones de cauce y ribera en tramos de control
• Vuelos de dron FOTO y LiDAR
• Elaboración de informes técnicos

El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:

• Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
• Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia requerida.

Titulación

• Posees titulación oficial de Grado en Ingeniería Topográfica y Geomática, o Grado en Ingeniería Forestal y del Medio Natural, o Ingeniería Técnica Forestal, o Grado en Geología, o Grado Ingeniería Geológica, o Grado en Geografía y Ordenación del Territorio (nivel 2 MECES), o Bachiller (BUP/COU), o FP I o CFGM, o FP II o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o experiencia (laboral, académica o ambas) entre 6 y 12 meses en las funciones del puesto

Experiencia Previa

• Al menos 6 meses de experiencia profesional en levantamientos topográficos con ET y GNSS
• Al menos 6 meses de experiencia profesional como piloto de drones y/o académica mínima de 6 meses o 25 horas de vuelo con drones >900 gr.
• Al menos 1 año de experiencia profesional con Software CAD/GIS: Autocad 3D y QGIS/ArcGIS.
• Conocimientos previos de topografía
• Disponibilidad para viajar
• Grado en Ingeniería Topográfica y Geomática o Ingeniería Técnica Topográfica

Experiencia Previa

• Desde 1 año Hasta 3 años de experiencia en levantamientos con GNSS
• Desde 1 año Hasta 3 años de experiencia en levantamientos con Estación Total
• Desde 1 año Hasta 3 años de experiencia en Software CAD/GIS: Autocad 3D y QGIS/ArcGIS (experiencia profesional y académica)
• Desde 1 año Hasta 3 años de experiencia en Software de postproceso de datos Leica Infinity, Topcon Tools o similar (experiencia profesional y académica)
• Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en piloto de drones con licencia (experiencia profesional)

Observaciones

• El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 18/07/2025 hasta el próximo 27/07/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
  Se ofrece contrato de duración determinada de 13 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/as seleccionada/as.
  Se formalizará la contratación atendiendo a la mayor titulación oficial acreditada y homologada aportada por la persona seleccionada de las indicadas en la oferta.
  Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
  El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
  - Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el proyecto final)
  - Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
  - Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso
  Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades.
  En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
  Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
  No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de “persona no apta” para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente.