Técnico Gestión del Talento H/M

MP Lifts - Ascensores; Sevilla; Presencial; EUR 36.000 - 48.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

MP Ascensores busca un/a Técnico/a de Gestión del Talento para unirse a su equipo en Sevilla. Participarás en procesos de selección, formación y desarrollo, onboarding y employer branding, colaborando con equipos en distintos países.

La posición requiere formación en RRHH, experiencia en gestión de talento y un nivel de inglés intermedio-alto para trabajar en un entorno internacional. Se valora proactividad y orientación a las personas.

Formación

• Formación en RRHH o áreas afines.
• Experiencia previa en gestión de talento o selección.
• Nivel de inglés intermedio-alto para entorno internacional.
• Proactividad, organización y orientación a las personas.
• Manejo deseable de herramientas de RRHH y ATS.

Responsabilidades

• Participar en procesos de selección y atracción de talento, gestionando el ciclo completo.
• Colaborar en planes de formación y desarrollo y en la evaluación del desempeño.
• Apoyar onboarding y employer branding para reforzar la experiencia.
• Contribuir al reporting y análisis de indicadores de RRHH para apoyar decisiones.
• Trabajar con managers y equipos de distintas áreas y geografías.

Conocimientos

Inglés intermedio-alto

Proactividad

Organización

Orientación a las personas

Educación

Relaciones Laborales

Psicología

ADE

Derecho

Herramientas

ATS

Descripción del empleo

Técnico/a de Gestión del Talento – Sevilla

¿Quieres desarrollar tu carrera en Recursos Humanos formando parte de un equipo internacional?

En MP Ascensores buscamos un/a Técnico/a de Gestión del Talento que quiera crecer con nosotros y contribuir a que el talento sea el motor de nuestra compañía. Te incorporarás a nuestro equipo de Talent Management en Sevilla, trabajando con proyectos que impactan en varios países.

¿Qué harás?

• Participar en los procesos de selección y atracción de talento, gestionando el ciclo completo de principio a fin.
• Colaborar en los planes de formación y desarrollo, así como en los procesos de evaluación del desempeño.
• Apoyar las iniciativas de onboarding y de employer branding para reforzar la experiencia de nuestros profesionales.
• Contribuir al reporting y análisis de indicadores de RRHH que soportan la toma de decisiones.
• Trabajar mano a mano con managers y equipos de distintas áreas y geografías.

¿Qué buscamos?

• Formación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Derecho o áreas afines a RRHH.
• Experiencia previa en un rol similar de gestión de talento o selección.
• Nivel de inglés intermedio-alto (trabajarás en un entorno internacional).
• Persona proactiva, organizada y con orientación a las personas, con ganas de aportar y aprender.
• Se valorará el manejo de herramientas de gestión de RRHH y ATS.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación estable a una compañía líder e internacional en pleno crecimiento.
• Un proyecto real con autonomía y responsabilidad desde el primer día.
• Un entorno dinámico, colaborativo e internacional, donde se #disfrutatrabajando.
• Desarrollo profesional junto a un equipo de expertos/as en RRHH.

Ubicación: Sevilla (PCT Cartuja)

Si compartes nuestros valores #Cercanía, #Innovación, #Excelencia, ¡te esperamos!

Follow your Mind, Follow your Heart… #theSMARTCHOICE