Técnico de Unidad de Apoyo (H / M)

DISWORK; Donostia/San Sebastián; Presencial; EUR 21.000 - 23.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un/a Técnico de Unidad de Apoyo para fomentar la inclusión laboral de personas con discapacidad. Esta posición clave implica la selección de perfiles, el seguimiento de candidaturas y la asesoría a trabajadores sobre recursos disponibles. Se ofrece un entorno de trabajo colaborativo donde tu contribución puede marcar la diferencia en la vida de los usuarios. Si te apasiona ayudar a otros a integrarse en el mundo laboral y tienes experiencia en selección de personal, esta es la oportunidad perfecta para ti. ¡Únete a un equipo comprometido con la inclusión y el desarrollo social!

Formación

• Experiencia previa como técnico/a de unidad de apoyo de al menos un año.
• Experiencia en selección de personal con discapacidad es valorable.

Responsabilidades

• Selección de perfiles adecuados y seguimiento de candidaturas.
• Asesorar a los trabajadores sobre recursos socioeconómicos.

Conocimientos

Selección de personal

Análisis de puestos de trabajo

Coordinación de actividades

Asesoramiento social

Educación

Experiencia en selección de personal

Experiencia en sector servicios

Descripción del empleo

En Diswork, Centro Especial de Empleo, nuestro objetivo es la inserción socio laboral de personas con discapacidad. Estamos en búsqueda de un/a Técnico de Unidad de Apoyo para nuestras oficinas ubicadas en Terrassa.

Funciones del puesto:

1. Selección de perfiles adecuados a cada tipo de servicio.
2. Seguimiento de las candidaturas en los procesos de selección.
3. Presentación y defensa de las candidaturas ante el cliente.
4. Publicación de ofertas de empleo en portales.
5. Criba curricular.
6. Entrevistas curriculares y presenciales.
7. Análisis de los puestos de trabajo para una mejor adaptación del trabajador.
8. Identificar puntos fuertes y débiles de los trabajadores para su mayor adaptación.
9. Dar servicios de ámbito personal y social a los usuarios.
10. Asegurar el mayor grado de integración al mundo laboral de sus usuarios.
11. Contacto con las entidades sociales y bolsas de empleo de Administraciones Públicas.
12. Asesorar a los trabajadores de los recursos existentes para el trabajador.
13. Facilitar información y conexiones sociales con los organismos de recursos socioeconómicos.
14. Planificación y coordinación de actividades sociales.
15. Planificación y coordinación de actividades formativas.
16. Contacto con entidades/asociaciones para bolsa de trabajo.
17. Aplicación de las buenas prácticas ambientales.
18. Cumplir las normas de seguridad y salud en el trabajo.

Requisitos:

1. Valorable experiencia previa como técnico/a de unidad de apoyo de al menos un año.
2. Valorable experiencia en selección, valorable en sector servicios, ETT o similar.
3. Valorable experiencia en selección de personal con discapacidad.
4. Valorable experiencia en coordinación de personal.
5. Valorable experiencia en presentación de documentación.

Condiciones:

1. Jornada completa de lunes a viernes. Turno partido de 9 a 18.
2. Salario a negociar según experiencia y expectativas. Franja salarial de 21-23k.