Técnico de Relaciones laborales

SOTEC CONSULTING; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

SOTEC CONSULTING busca un/a Técnico/a Junior de Relaciones Laborales para unirse a su equipo. Esta es una gran oportunidad para graduados en Derecho, Relaciones Laborales o Recursos Humanos que deseen crecer profesionalmente. El rol involucra la gestión y supervisión de diversas actividades laborales, además de adoptar un enfoque práctico desde el primer día en un ambiente de trabajo inclusivo y comprometido con la educación continua.

Servicios

Acompañamiento y formación continua

Buen ambiente laboral

Participación activa en proyectos

Formación

• Buscamos actitud, compromiso y ganas de aprender.
• No se requiere experiencia previa.

Responsabilidades

• Supervisión de altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.
• Gestión de contratos laborales y mercantiles.
• Control de nóminas y seguimiento de finiquitos.
• Coordinación de vacaciones, reconocimientos médicos y absentismo.

Educación

Grado en Derecho, Relaciones Laborales, RRHH o similar

Descripción del empleo

Estamos buscando un / a Técnico / a Junior de Relaciones Laborales!

Te acabas de graduar en Derecho, Relaciones Laborales o Recursos Humanos y quieres dar el salto profesional? ¡Esta es tu oportunidad!

En SOTEC CONSULTING estamos en búsqueda de una persona junior con ganas de aprender, aportar y crecer en el área de Relaciones Laborales.

Qué harás en tu día a día?

• Supervisión de altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.
• Gestión de contratos laborales y mercantiles.
• Control de nóminas y seguimiento de finiquitos.
• Coordinación de vacaciones, reconocimientos médicos y absentismo.
• Asesoramiento legal-laboral al cliente interno.
• Soporte en la documentación laboral y relación con la Mutua.
• Participación en proyectos como Telémaco y FUNDAE.
• Apoyo en iniciativas medioambientales internas.
• Grado en Derecho, Relaciones Laborales, RRHH o similar.
• No se requiere experiencia previa — buscamos actitud, compromiso y ganas de aprender.
• Acompañamiento y formación continua de la mano de un equipo experimentado.
• Buen ambiente laboral y cultura de empresa orientada al crecimiento profesional.
• Participación activa en proyectos reales desde el primer día.

SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo

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