Técnico De Nóminas / Payroll Specialist

buscojobs España; Burgos; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma de servicios profesionales busca un Especialista en Gestión Laboral con experiencia en asesoramiento laboral y gestión de RRHH. Ofrecen un ambiente de trabajo excelente, formación continua, y un plan de carrera atractivo, ideal para quienes desean crecer profesionalmente. Contrato indefinido, con beneficios significativos como 24 días de vacaciones y un día libre en tu cumpleaños.

Servicios

24 días de vacaciones

Día libre en tu cumpleaños

Jornada reducida en agosto

Plan de carrera

Formación continua

Remuneración atractiva

Excelente ambiente de trabajo

Formación

• Experiencia previa en asesoramiento laboral y gestión de RRHH.
• Nivel alto de inglés valorado.
• Compromiso y ganas de seguir aprendiendo.

Responsabilidades

• Gestión laboral de empresas clientes: Altas, bajas, Sistema RED.
• Cálculo de nóminas y liquidaciones, Seguridad Social e impuestos.
• Asesoramiento en relaciones laborales y políticas de RRHH.

Conocimientos

Asesoramiento laboral

Gestión de RRHH

Trabajo en equipo

Capacidad de aprendizaje

Inglés

Educación

Grado en Derecho

Grado en Relaciones Laborales

Estudios similares

Herramientas

A3

Descripción del empleo

Estamos contratando! Buscamos un / a Especialista en Gestión Laboral

En BDO Abogados , seguimos creciendo y queremos sumar al equipo un / a profesional con experiencia en asesoramiento laboral y gestión de RRHH para nuestra cartera de clientes .

Si te apasiona el mundo laboral y quieres desarrollarte en una firma de servicios profesionales con grandes oportunidades de crecimiento , ¡esta oferta es para ti!

Qué harás en este puesto?

Gestión laboral de empresas clientes : Altas, bajas, Sistema RED, cálculo de nóminas y liquidaciones, Seguridad Social e impuestos .

Asesoramiento en relaciones laborales y políticas de RRHH .

Uso de A3 para la gestión administrativa y contable.

• Grado en Derecho, Relaciones laborales o similar .
• Experiencia previa en asesoramiento laboral y gestión de RRHH.
• Nivel alto de inglés (valorado).
• Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos.
• Compromiso y ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente.

24 días de vacaciones + ¡Día libre en tu cumpleaños!

Jornada reducida en agosto para disfrutar el verano.

Plan de carrera y posibilidades de crecimiento.

Formación continua (interna y / o externa en nuevas materias).

Remuneración atractiva y excelente ambiente de trabajo .

Tipo de contrato : Indefinido.

Si crees que puedes encajar o conoces a alguien que pueda estar interesado / a, ¡envíanos tu CV o comparte esta oportunidad!

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