Técnico de nóminas (administración de Personal)

Atrevia; Almería; Híbrido; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Atrevia está buscando un Técnico de Administración de Personal para gestionar procesos laborales en España y Portugal. El puesto implica asegurar el cumplimiento normativo, manejar nóminas y beneficios, y participar en el desarrollo cultural de la empresa. Se ofrece contratación indefinida, jornada completa, horario flexible y teletrabajo híbrido.

Servicios

Horario flexible

Plan de retribución flexible

Jornada intensiva en julio y agosto

Formación

• Experiencia en administración de personal y normativa laboral de España y Portugal.
• Conocimientos en RRHH digitales y manejo de Excel a nivel avanzado.

Responsabilidades

• Gestión del ciclo completo de nómina, incidencias y pagos.
• Atención de consultas laborales y gestión de altas, bajas y contratos de empleados.

Conocimientos

Organización

Gestión documental

Habilidades digitales

Normativa laboral

Herramientas

Personio

Excel

Descripción del empleo

En ATREVIA buscamos un perfil de Técnico de Administración de Personal para gestionar procesos administrativos y laborales en España y Portugal, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta gestión de empleados y becarios.

• Gestión del ciclo completo de nómina, incidencias y pagos.
• Gestión de altas, bajas y contratos de empleados.
• Gestión del plan de beneficios para empleados : seguros, incentivos y retribución flexible.
• Gestión en materia de PRL.
• Atención de consultas laborales.
• Administración y mantenimiento de bases de datos.
• Experiencia en administración de personal y normativa laboral de España y Portugal.
• Se valorará manejo de herramientas como Personio y plataformas de retribución flexible.
• Habilidades organizativas y de gestión documental.
• Nivel avanzado de Excel y conocimientos en RRHH digitales.
• Incorporación a un equipo en crecimiento.
• Contratación indefinida.
• Participación en la gestión del talento y cultura organizativa.
• Plan de retribución flexible.
• Jornada completa, de 9 : 00 a 18 : 30 de lunes a jueves, y viernes de 9 : 00 a 15 : 00.
• Jornada intensiva en julio y agosto.
• Horario flexible de entrada y salida.
• Teletrabajo híbrido.

En ATREVIA valoramos la diversidad y la creatividad, y damos la bienvenida a todas las candidaturas independientemente de edad, sexo, raza, creencias, etc. Creemos que un equipo diverso nos enriquece y tomamos decisiones basadas en la experiencia y capacidades de los candidatos.

Buscamos gente atrevida, imperfecta, social y con ganas de aprender.

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