Técnico de nóminas

SeproSer Facility Services; Cartagena; Presencial; EUR 21.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Seproser Facility Services busca un TÉCNICO / A LABORAL para su sede en Las Rozas. El candidato ideal manejará altas y bajas de contratos y asesorará en temas laborales. Se ofrece un salario de 21.000€ brutos anuales y la posibilidad de teletrabajo en un ambiente inclusivo.

Servicios

Plan de carrera con desarrollo profesional

2 días de teletrabajo

Formación

• Experiencia previa en puesto similar.
• Conocimiento de herramientas de gestión de personal.
• Disponibilidad para incorporación inmediata.

Responsabilidades

• Gestión de altas, bajas y modificaciones de contratos.
• Asesoramiento en temas laborales y despidos.
• Uso de software específico para la gestión administrativa.

Conocimientos

Manejo de TGSS

Altas y bajas de contratos

Conocimiento de Sistema RED

Educación

Formación en recursos humanos o administración

Herramientas

Sistema RED

Contrat@

Siltra

Delta

Cassia

Descripción del empleo

Con más de 35 años de experiencia, Seproser es una empresa de Facility Services, comprometida con la excelencia en la gestión de servicios y soluciones integrales para clientes.

Sobre el Puesto

Actualmente estamos seleccionando un / a TÉCNICO / A LABORAL para trabajar en nuestra sede de Las Rozas.

• Proyecto larga duración y plan de carrera interesante
• Jornada completa de lunes a viernes de 9 a 18h, 2 días de teletrabajo
• Altas, bajas y modificaciones de contratos, despidos, finiquitos, TGSS, etc.
• Software utilizado : Sistema RED, Contrat@, Siltra, Delta, Cassia
• Disponibilidad de incorporación inmediata
• Experiencia previa en puesto similar
• Experiencia previa en puesto similar
• Conocimiento de software : Sistema RED, Contrat@, Siltra, Delta, Cassia

Rango de Pago y Paquete de Compensación

• Salario 21.000 brutos anuales, 2 días de teletrabajo. Plan de carrera con desarrollo profesional

Declaración de Igualdad de Oportunidades

• Seproser está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

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