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Únete a un innovador hotel en Barcelona como Administrador/a de Talento y Cultura. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en un ambiente multicultural, donde el desarrollo profesional y el bienestar son prioritarios. Con un enfoque en la excelencia, serás responsable del mantenimiento de instalaciones, asegurando su correcto funcionamiento y supervisando trabajos de mantenimiento. Disfruta de beneficios únicos y tarifas especiales en más de 5.100 hoteles de una de las cadenas líderes en hospitalidad mundial. ¡Tu carrera en el sector hotelero comienza aquí!
¡Únete a Novotel Barcelona City como Administrador/a de Talento y Cultura!
Ubicado en el distrito 22@ de Barcelona, Novotel Barcelona City es el hotel flagship de la marca, y forma parte de la red global Accor. Con enfoque innovador y compromiso con la excelencia, nuestro establecimiento se destaca por ofrecer experiencias excepcionales a nuestros huéspedes de alojamiento y eventos.
¿Qué ofrecemos?
Como parte del grupo Accor, tendrás acceso a una red global de más de 5.100 hoteles en 100 países, donde la innovación, el desarrollo profesional y el bienestar de nuestros clientes y colaboradores son prioritarios. Desde las estrategias de ventas a nivel local e internacional.
- Realizar el correctivo de habitaciones e instalaciones, dando preferencia en aquellas donde su valía sea mayor.
- Realizar los mantenimientos preventivos de instalaciones asignados y los registros correspondientes (gamas de mantenimiento)
- Control del buen funcionamiento de las instalaciones y comunicación de cualquier anomalía observada al responsable del hotel, así como evaluar posibles necesidades.
- Supervisión y recepción de los trabajos de las empresas subcontratadas de mantenimiento (preventivas y correctivas)
- Realizar las operaciones de mantenimiento higiénico sanitario (legionella) y control del libro de legionella
- Atención telefónica en caso de incidencia a los hoteles. Velar por el estado actualizado del libro de 1ª urgencia con apoyo del Jefe de Mantenimiento.
- Control del stock mínimo de componentes técnicos de las instalaciones. Comunicar posibles necesidades de stock mínimo.
- Velar por el cumplimiento de las consignas relativas a agua y energía marcadas por la empresa.
- Participa en las reuniones y hace cualquier proposición útil para mejorar su eficacia y desarrollo personal.
Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Medio
· Experiencia minima en hoteles
Al menos 3 años
· Conocimientos necesarios
o Mantenimiento preventivo
o Carpintería
o Electricidad
o Mantenimiento
o Climatización
o Medio ambiente
o Fontanería
o Pequeña obra civil
Lo Que Te Ofrecemos:
Trabajo a tiempo completo