Tecnico de Asset Management O&M (Fotovoltaicas y Eolicas)

Robert Walters Spain; Barcelona; Híbrido; EUR 35.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en energías renovables en Barcelona busca un Técnico de Asset Management O&M para gestionar plantas fotovoltaicas y eólicas. El puesto involucra seguimiento técnico, análisis de rendimiento, y coordinación con proveedores. Se requiere experiencia de 2-3 años en el sector y formación técnica relacionada, así como dominio del inglés y español. Ofrecemos un entorno dinámico con posibilidad de trabajo híbrido y un paquete competitivo de compensación.

Servicios

Salario competitivo + variable por rendimiento

Beneficios sociales

Oportunidades de desarrollo profesional

Formación

• Al menos 2-3 años en el sector fotovoltaico o eólico, con experiencia en operación y mantenimiento.
• Inglés y español fluidos
• Disponibilidad para desplazamientos puntuales.

Responsabilidades

• Realizar el seguimiento técnico de los contratos de O&M.
• Analizar KPIs y elaborar propuestas de mejora.
• Colaborar en la puesta en marcha de nuevas plantas.

Conocimientos

Capacidad analítica

Proactividad

Comunicación efectiva

Trabajo en equipo

Educación

Ingeniería Técnica o Grado en ramas Industrial, Energética, Eléctrica o similar

Formación complementaria en gestión de activos o mantenimiento

Herramientas

Excel

Power BI

Plataformas SCADA

Software de Asset Management

Descripción del empleo

Tecnico de Asset Management O&M (Fotovoltaicas y Eolicas)

Empresa ubicada en Barcelona Lider en energias renovables precisa incorporar un Técnico de Asset Management – O&M (Plantas Fotovoltaicas y Eólica).

Empresa ubicada en Barcelona Lider en energias renovables precisa incorporar un Técnico de Asset Management – O&M (Plantas Fotovoltaicas y Eólica).

Objetivo del puesto:

Apoyar en la gestión técnico-operativa del porfolio de plantas fotovoltaicas y eólicas en operación, contribuyendo al seguimiento del rendimiento y disponibilidad de los activos, así como al control de la operación y mantenimiento subcontratado. Colaborar en la puesta en marcha de nuevas plantas y en tareas de análisis técnico y documental bajo la supervisión del Responsable Asset Management – O&M.

Responsabilidades principales:

• Realizar el seguimiento técnico de los contratos de O&M externalizados.
• Analizar KPIs (Performance Ratio, disponibilidad, tiempos de respuesta, etc.) y elaborar propuestas de mejora.
• Apoyar en la coordinación con proveedores de servicios técnicos (O&M, SCADA, telecomunicaciones, etc.).
• Verificar el cumplimiento normativo y contractual en colaboración con el responsable del área.
• Elaborar informes técnicos periódicos para uso interno y para el Responsable de Asset Management.
• Colaborar en el control de costes operativos y de mantenimiento.
• Participar en la puesta en marcha de nuevas plantas, incluyendo:
• Apoyo en pruebas, verificaciones y recepción técnica (PAC/FAC).
• Seguimiento de punch lists.
• Validación de configuraciones SCADA y parámetros operativos.
• Apoyar en procesos de due diligence técnica y auditorías.
• Colaborar en inspecciones técnicas y certificaciones (residuos, ESG, ISO…).
• Ingeniería Técnica o Grado en ramas Industrial, Energética, Eléctrica o similar.
• Valorable formación complementaria en gestión de activos o mantenimiento.

Experiencia mínima:

• Al menos 2-3 años en el sector fotovoltaico o eólico, con experiencia en operación y mantenimiento.

Conocimientos técnicos:

• Inversores, centros de transformación, sistemas de protección, SCADA, telecomunicaciones.
• Normativa de acceso y conexión, REE, distribuidoras, CNMC.
• Análisis de producción y pruebas de puesta en marcha.
• Manejo de herramientas como Excel, Power BI, plataformas SCADA o software de Asset Management.
• Español e inglés fluido.
• Disponibilidad para desplazamientos puntuales a planta o reuniones técnicas.

Competencias clave:

• Capacidad analítica y atención al detalle.
• Proactividad y orientación a resultados.
• Trabajo en equipo y comunicación efectiva.
• Organización y gestión de tareas múltiples.
• Compromiso con la mejora continua.

Condiciones del puesto:

• Posibilidad de trabajo híbrido
• Salario competitivo + variable por rendimiento
• Beneficios sociales y oportunidades de desarrollo profesional